天津某大学教学办公楼安全管理方案.docVIP

安全管理方案 1概述： 安全管理体系 安全责任目标： 达到“五无目标”及：“无伤亡事故、无重大伤人事故、无重大机械事故、无火灾、无中毒事故”。 1.1安全生产管理体系： 公司、项目二级设立安全工作领导小组，主要职责是领导公司开展安全生产教育，贯彻各类安全法规，制定各项规章制度，检查、督促落实情况。项目上成立安全管理小组及专职安全员一名，主要职责是贯彻上级精神，负责对作业层进行交底及日常安全工作检查。 1.2安全检查制度： 公司每月召开一次安全例会，对项目公司安全部每月检查一次，项目上除日常工作检查外，每周应进行一次安全生产综合检查，并召开安全工作会议一次，对发现的问题限期整改，落实到人、确保施工安全。 1.3安全教育制度： 按照公司的安全教育制度，加强宣传教育，正确严格地执行和运用施工及安全规范，对进场工人统一进行教育和培训，并在每道工序施工前进行书面安全交底，为安全工作顺利开展奠定基础。 2安全生产保证措施 指导思想 认真学习并严格执行国家有关施工安全生产技术规范，牢固树立“安全生产、预防为主”的指导思想。 3项目安全生产保证体系 贯彻“谁管生产、谁管安全；谁施工、谁负责安全；谁操作；谁保证安全”“的原则。实行安全生产岗位责任制，并层层签订安全生产岗位责任状，采用经济手段辅助安全生产岗位责任制的实施。 建立以项目经理和项目安全副经理为首的，由项目与安全生产直接相关的职能部门及人员组成的安全生产管理委员会，对安全生产实施统一领导，对保证安全生产的重大技术措施.等问题进行决策。 项目设专职安全员三名，每个专业施工队也设专职安全员一名，各专业班组设兼职安全员一名。各位安全人员在施工现场跟踪检查，发现安全隐患由兼职安全员向专职安全员报告，重大问题还须向项目生产经理汇报，并立即下达整改通知单，限期整改。并授予各安全员“六权”一监督检查权、安全否决权、考核发证权、表彰奖励权、处罚权和越级上告权。 4安全生产管理制度 安全生产制度包括 现场安全生产管理制度； 安全教育制度； 安全检查制度； 安全奖罚制度； 安全事故调查和处理制度等。 安全生产岗位责任制应包括上至项目经理、下到生产操作工人的各岗位责任制。 4.1项目经理安全责任制 在公司经理和分管副经理的领导下，对本项目劳动保护和安全生产工作负全面的领导责任。 认真贯彻执行党和国家相关劳动保护的方针，政策法令、法规和上级相关规定、制度。 建立健全工程项目的安全管理机构，落实各级管理人员的安全生产岗位责任制，制定项目的安全管理办法和安全达标计划，并组织实施。 对广大职工和管理干部及民工经常进行安全生产的思想教育，不断提高广大职工和管理人员及民工的安全生产重要意义的认识。合理使用民工，严格按公司民工管理办法执行，杜绝项目私招乱雇民工现象。 定期地听取分管生产的项目副经理和安全员关于安全生产情况的汇报，并定期地向职工报告安全生产情况总结和推广安全生产先进经验。对在安全生产中作出显著成绩者提出奖励意见。 参与工伤事故的调查，并组织实施改进措施。 参加本工程项目施工组织设计或施工方案中安全措施的讨论工作。主持单位工程的安全技术交底工作。 对违章作业、违章指挥有权令其停工并提出行政和经济处理意见。对危及安全的施工部位和场所要下令停止施工。 4.2项目工程师安全责任制 在项目经理领导下，对本项目安全生产负总的技术责任。 认真贯彻执行党和国家相关劳动保护的方针、政策法令、法规及上级的相关规定制度。 组织编制施工组织设计（方案）时，必须同时编制切实可行的安全技术措施，并根据季节性的特点编制适合本地区的季节性安全技术措施，并督促实施。 主持项目职工对安全技术操作规程的学习和考核工作。 主持单位工程和结构复杂施工项目的安全技术交底工作。 参加本项目定期和不定期的安全检查，及时解决施工中不安全的技术问题。 参加伤亡事故的调查分析，并提出防范措施。 主持编制大型设备运输和临时拆除的安全技术措施。 主持编制项目季节性施工安全技术措施计划和改善劳动条件计划，并督促实施。 4.3项目副经理安全责任制 在项目经理的领导下，对本项目劳动保护和安全生产负直接领导责任。 认真贯彻执行党和国家相关劳动保护的方针、政策、法令、法规和上级的有关安全生产规定、规范和制度。 在管理生产的同时，必须作好安全生产工作，在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，要计划布置、检查、总结、评比安全生产工作。 组织项目半个月定期安全生产检查和不定期安全生产检查，对检查出的安全隐患要及时组织整改，并重点解决安全生产中较普遍存在的问题。 组织职工学习各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，组织新工人、新调换工种工人上岗前的安全教育，杜绝项目私招乱雇民工现象。 对违章作业和冒险施工不听劝阻者，应令其停工，并提出行政和经济处理意见。对严重危及安全的施工部位和