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司机岗岗岗位说明书 岗位名称 司机岗 岗位编号 所在部门 营销服务部 岗位定员 48 直接上级 司机班长 岗位工资 直接下级 无 分析人 所辖人员 无 分析日期 本职： 从事货物承运、车辆保养、车辆安全管理工作 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述： 从事货物承运工作 工作时间百分比：60 % 工作 任务 负责承运公司、市场所需的啤酒物资，并确保物资的安全 频次：2次/天 用时：2小时 负责在公司、市场进行促销活动时，进行货物承运、广告宣传 频次：4次/月 用时：6小时 职 责 二 职责表述： 负责对车辆进行保养、达到5S管理标准 工作时间百分比：20 % 工作 任务 负责定期对车辆进行大修等修理工作 频次：1次/年 用时：24小时 负责时常检查车辆的运行情况 频次：1次/天 用时：0.5小时 负责定期进行车辆二保、年审 频次：4次/年 用时：4小时 负责车辆的防盗、防冻管理 频次：12次/年 用时：0.5小时 负责定期清洁、保养车辆 频次：4次/月 用时：0.5小时 职 责 三 职责表述： 负责车辆的安全管理 工作时间百分比：10 % 工作 任务 负责定期参加驾驶员培训、遵守交通法规，安全行车 频次：1次/季 用时：2小时 职 责 四 职责表述： 负责定期填写车辆行车日志 工作时间百分比：5 % 工作 任务 负责定期填报车辆行车里程 频次：1次/天 用时：10分钟 负责定期填报车辆耗油、维修等情况 频次：1次/月 用时：0.5小时 职责 五 职责表述：完成上级交办的其他工作 工作时间百分比：5 % 权力： 权限一：对承运货物的安全检查权 权限二：车辆的维护、保养权 权限三：交通法规的遵守权 权限四：对车辆的行驶里程、耗油、维修费等提报权 考核指标： 1、承运货物无差错率100% 2、每年进行4次二保 3、每季度参加1次安全培训、安全事故率98%、重大事故为0 4、每月提报1次车辆行驶报表 工作协作关系： 内部协调关系 销售部、财务部、管理部等 外部协调关系 大修厂、加油站、交通管理部门、啤酒经销商等 任职资格： 教育水平 高中或中专以上 工作经验 从事驾驶工作3年以上 专业 无特别要求 能力要求 无特别要求 个性特征 责任心、细心 生理特征 身体健康、无不良记录 所需培训 驾驶员技能（3个月）、安全培训（1个月） 工作特点： 工作场所 限于本工位 工作方式 坐 工作时间特征 不固定、经常出差 体力精力消耗 体力精力消耗较大 工作环境 热、噪声 劳动保护 无 使用工具/设备 车辆行驶所必备工具等 所需记录文档 车辆日志、车辆修理档案等 备注：