“岗位技能促振兴、青春建功中国梦”寻找“最美青工”活动实施方案.docxVIP

“岗位技能促振兴、青春建功中国梦”寻找“最美青工”活动实施方案 　　为深入贯彻落实党的十八大精神和习近平总书记关于中国梦的一系列重要讲话精神，切实推动“我的中国梦”主题教育实践活动，在各级各类岗位练兵、技能竞赛、创新创效活动及青年岗位能手中发现和推出一批爱岗敬业、奉献成长的一线青年职工典型，引导广大青年职工树立劳动创造财富、奋斗成就人生的职业观念，团中央决定开展“岗位技能促振兴　青春建功中国梦”寻找“最美青工”活动。实施方案如下。　　一、活动目的　　深入挖掘、展示近2亿奋战在基层一线的优秀青年职工典型，宣传他们爱岗敬业、苦练技能、努力创新、甘于奉献的职业素养和职业品格，弘扬他们敢于有梦、勇于追梦、努力圆梦的奋斗精神，引导广大青年职工依靠诚实劳动、艰苦奋斗、创新创造，在全社会凝聚实现个人梦想与中华民族伟大复兴梦想的青春正能量。　　拓展“振兴杯”青年职业技能竞赛、青年岗位能手等品牌活动的社会化动员渠道，带动基层各企事业单位广泛开展岗位练兵、技能竞赛、创新创效、风采展示等形式多样的系列活动，不断增强基层团的组织活力和组织影响。　　二、活动主题　　岗位技能促振兴　青春建功中国梦　　三、活动时间　　2013年6月-10月　　四、活动对象　　35岁以下青年职工（1978年1月1日之后出生）　　五、基本条件和标准　　1.“最美青工”应是在各级各类岗位练兵、技能竞赛、创新创效等活动中涌现出的优秀企事业单位青年，以及各级各类青年岗位能手。　　2.“最美青工”应具备娴熟的职业技能，是钻研业务、苦练技能，在本职岗位上学技成才的行家里手；应具有高度的职业精神，是爱岗敬业、创新创优，在平凡岗位上做出突出业绩的青年典范；应具备执着的职业梦想，是勤奋劳动、艰苦奋斗，在基层一线中建功立业的追梦青年。　　六、寻找方式　　寻找“最美青工”通过分层发动、逐级推荐和青年自荐、他荐相结合的方式进行。一方面，各级团组织要在本单位、本地区广泛开展岗位练兵、技能竞赛、创新创效、风采展示等活动，深入挖掘和发现“最美青工”；另一方面，广大青年也可采用自荐和他荐的方式，向本单位、本地区团组织推荐“最美青工”。　　七、产生办法　　地方各级团组织应通过地方网络投票和综合评价相结合的方式，产生本单位、本地区的“最美青工”，并作为上一层级的“最美青工”候选人进行推荐。由各省级团委向全国活动组委会推荐10名左右“最美青工”候选人，参与全国网络投票评选。活动组委会将在腾讯网设置网络投票平台，专题发布候选人事迹材料、照片和微视频，接受全社会网络投票。投票采用每个QQ号＋IP地址24小时内限投一票的方式进行，根据全国网络投票数量和综合评议情况，最终产生100名“最美青工”和10名特别关注“最美青工”。　　八、活动安排　　1.活动启动阶段（6月－7月）。6月，各级团组织对活动进行宣传推广，筹备建立各地活动网站；6月底，“寻找最美青工”活动官方网站在腾讯网正式上线，活动官方微博和微信同时开通；7月初，寻找“最美青工”活动与第九届“振兴杯”全国青年职业技能大赛、岗位成才报告会集中启动。　　2.全面寻找阶段（7月－8月）。各级团组织全面开展寻找和分层推荐工作，借助各地方媒体平台，对本单位、本地区的“最美青工”进行展示、推荐，全国组委会将在国家级媒体对各地“最美青工”予以宣传。7月15日前，各省级团委将本省（系统）活动网站、微博微信账号报至全国组委会办公室。8月中旬前，地市级以下团组织进行“最美青工”网络投票，产生相应层级“最美青工”候选人。　　3.网络投票阶段（9月－10月）。9月15日前，各省级团委根据网络投票和综合评议，最终产生10名左右本省（系统）“最美青工”，并上报全国组委会办公室。9月中旬至10月中旬，活动组委会将对各地推荐的候选人集中进行展播，并以网络投票和综合评议的方式，最终产生100名“最美青工”和10名特别关注“最美青工”。　　4.结果发布阶段（10月底）。举办第九届“振兴杯”全国青年职业技能大赛暨寻找“最美青工”活动颁奖典礼，对100名“最美青工”和10名特别关注“最美青工”予以发布。　　九、奖励办法　　1.对于各层级寻找的本层级“最美青工”根据“全国青年岗位能手”的评选条件授予相应层级的青年岗位能手称号。　　2.对于积极组织、参与各层级网络投票的团组织和个人，以及　“最美青工在身边”全民随手拍（＠最美青工）发布者由腾讯网以Q币等方式予以奖励。　　十、相关要求　　1.认真组织发动。各省级团组织要充分借助层级化的团组织管理体系和行业团组织力量，做好组织发动工作，广泛动员各级团组织和团员青年发现和寻找身边的“最美青工”。各省级、地市级团委和有条件的区县级团委须开设本地区寻找“最美青工”活动网站和腾讯微博、微信平台，并对活动官方网站、官