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农民返乡调研报告范文 为积极推进返乡农民工就业创业工作，促进社会和谐 稳定，今年以来，市人力资源和社会保障局结合返乡农民 工实际情况，通过加强动态监控、采集用工信息、注重政 策宣传、强化就业服务、落实扶持政策、推进劳动协作等 措施，积极引导返乡农民工有序流动，有效的促进了返乡 农民工转移就业或就近就地就业。 一、基本情况 1、 全市劳动力资源情况。截止20xx年底，全市共有 农村劳动力万人，其中富余劳力万人，外出务工经商万人, 就地从事二、三产业的万人。 2、 返乡农民工人情况。截至20 xx年2月12 0,全市 外出务工人员总数万人，累计返乡农民工万人，占外出务 工总人数的％。 3、 返乡农民工春节以后外出务工情况。春节后，截止 2月25日，我市返乡农民工外出务工已达万人，其中省外 转移就业万人，本地就近就地转移就业农民工万人;滞留农 民工数万人，其中自愿创业农民工万人，等待外出就业万 人。 二、我市引导返乡农民工就业创业的主要做法 建立监控点，加强动态管理。为了帮助返乡民工多渠 道就业和就近就业，在全市18个乡镇和3个涉农街道设立 监控点，全市所有行政村全部设立就业和社会保障信息联 络员，采取实名制管理，对村里返乡民工情况进行调查摸 底，建立台账，实行返乡民工周报制。同时，在月日至月 日，我局组织全市各乡镇、村劳动保障工作人员开展了返 乡农民工调查摸底活动，建立健全了各类基础台账，准确 掌握了各类劳动者的培训需求、就业情况和创业意向等。 收集用工信息，努力拓宽转移就业渠道。一是深入市 各类用工单位广泛收集用工信息，重点加强对工业园区新 建项目跟踪服务，全面摸清全市用工需求情况，分门别类 建立台账。二是成立了 3个劳务信息对接考察组，分别到 上海、苏州、昆山、浙江、温州、青岛、烟台、北京、天 津等长三角、京津唐、环渤海经济圈进行收集岗位信息。 经过仔细筛选，共收集到适合农民工的就业岗位43608个。 三是举办劳务协作洽谈会，携手打造“劳务合作联盟”。为 拓宽就业渠道，密切培训机构与劳务输出地的联系，2月 22日下午，我局与烟台市、南通市就业服务部门及30多家 用工单位和淮北煤电技师学院、烈山区职教中心、淮北市 新科技学校等13个教育培训机构举行了劳务合作洽谈会， 共同研究如何对我市劳动力进行订单式培养和转移就业， 促进我市农民工、大中专毕业生、就业困难人员在有组织 的劳务输出活动中实现跨地区转移就业。四是及时互通信 息，在“淮北就业网”、《淮北就业报》设立返乡农民工转 移就业信息专版，及时发布转移就业岗位信息，协调淮北 日报、淮北晨刊及电视台跟踪报道农民工转移情况及各地 采取的帮扶措施经验。 注重政策宣传，欢迎引导农民工返乡就业创业。一是 将中央、省、市近出台的就业创业优惠政策编成宣传单， 免费向农民工发放;二是通过新闻媒体进行广泛宣传，让返 乡农民工从电视里了解到当前的各项优惠帮扶政策;三是深 入汽车站、火车站、街道和社区举办政策现场咨询活动， 现场解答农民工提出的各类问题；四是制作《热烈欢迎淮北 籍外出务工人员返乡就业创业》等宣传横幅，分别悬挂在 火车站、汽车站和全市各街道，营造政策宣传声势，让政 策宣传无处不在、无时不在。截止2月25日，全市共发放 最新政策宣传单份，深入乡镇举办现场咨询活动场，悬挂 横幅标语21条，有效地确保了各项优惠政策深入农村，深 得民心。 围绕农民工需求，强化就业服务。一是分别市、县区 人力资源市场设立了农民工创业就业服务专门窗口，为每 位前来求职、创业的农民工免费提供职业介绍、职业指导、 政策咨询、就业失业登记、创业扶持等公共就业服务。二 是在全市各级公共就业服务机构组织开展了为期一周的 “返乡农民工与就业岗位对接活动周”活动，一周期间全 市共举办促进返乡工就业招聘会场次，提供就业岗位个， 入场求职达万人，达成就业意向人，签订劳务协议份。同 时，我局还创新服务模式，联合区县政府及市有关部门， 分别在滩溪县南坪镇、烈山区古铳镇、相山区仁和小区、 杜集区石台镇举办了促进返乡农民工、失地农民就业等不 同主题的“就业服务大逢车下乡”活动，将就业信息、就 业岗位、创业就业政策送到农民工家门口。共提供就业岗 位个，发放宣传资料万份，达成就业意向人，签订劳务协 议份。三是组织技能培训，提升转移就业能力。在新闻媒 体公布全市农民工技能培训定点机构名单、培训工种和联 系方式，引导农民工自主选择培训机构和培训专业工种；建 立了农民工技能培训登记台账，引导定点培训机构开展定 单、定向培训，做好技能培训、转移就业和自主创业的有 效衔接。截止2月25日，全市已培训农民工人次，其中开 展技能培训人，培训后就业率达％。 落实优惠政策，鼓励农民工返乡创业。针对不少返乡 农民工自主创业的意愿，我市将返乡农民工纳入创业政策 扶