管理学基础2-组织结构与企业文化.pptVIP

课后作业1： 分析一个企业，了解其经营范围与方式，组织机构，画出其组织机构图，并说明其是否适应该公司的经营管理。 注：该企业可以是你身边的熟悉的企业或你家乡的企业，也可是你感兴趣的大企业，在网上了解其经营情况。 课程论文1：创业企划书 参考考虑以下几方面： 1、业务的选择 （考虑市场需求、经营环境） 2、业务开展方式 3、资金的来源与使用 4、公司的建立及其组织结构(设定本公司的名称、注册资金、经营范围和办公地点；确定本公司的组织机构形式。并画出组织结构图。) 5、未来发展前景与计划 第三章 现代企业文化 第一节 企业文化的内容和特征 一、定义 企业文化：是指在一定历史条件下，企业及其员工在生产经营和变革的实践中逐渐形成的共同思想、作风、价值观念和行为准则，是一种具有企业个性的信念和行为方式。它包括价值观、行为规范、道德伦理、风俗习惯、规章制度、精神面貌等，其中“价值观”居于核心地位。 广义企业文化：物质文化、制度文化、行为文化、精神文化 狭义企业文化：以企业价值观为核心的企业意识形态。 二、内容： （一）企业的外显文化 物质文化层次、制度文化层次 1**CIS（CORPORATE IDENTITY SYSTEM）（企业识别系统）： 是一个以企业的视觉识别为基础，将企业的理念与行为予以统一化、规范化和标准化的形象设计系统，它使企业个性鲜明，为社会留下印象，引