劳动工资统计制度.pptVIP

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  • 2019-07-05 发布于广东
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六、报送要求 (二)统计机构报送要求(具体见工作流程要求) 1.年报 (1)各省辖市:2016年3月25日前上报内容: 《劳动工资年度数据基本情况表》; 《年报数据变动说明》。 (2)无锡、徐州、常州、苏州四个市: 3月10日前将年报中:第二类单位字典库、基层表导入省维邦平台。 * 六、报送要求 (二)统计机构报送要求(具体见工作流程要求) 2.定报 《劳动工资季度数据基本情况表》; 《一套表平台定报数据变动说明》。 * 七、指标解释—重点指标 从业人员 劳务派遣人员 平均人数 工资总额 不能填报“从业人员”和“工资总额”数据的法人单位 本表数据包含的单位数(52) 个 企业用工调查表相关指标 * 从业人员期末人数 从业人员期末人数 是在岗职工、劳务派遣人员及其他从业人员之和。不包括: 1.离开本单位仍保留劳动关系,并定期领取生活费的人员; 2.利用课余时间打工的学生及在本单位实习的各类在校学生; 3.本单位因劳务外包而使用的人员,如:建筑业整建制使用的人员。 * 什么是劳务外包人员 劳务外包人员 企业根据自身在生产过程的实际情况,把非核心的、辅助性的、季节性强的、不定期生产的生产环节或是生产线外包出来,由专业公司负责组织人员按计划和指标进行生产,这样的人员称为劳务外包人员。 * 什么是劳务派遣人员 劳务派遣人员 * 什么是劳

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