施工二处2012年度安全管理工作总结《下》.pptVIP

2、安全预防立体防护，全员教育专业培训 （1）坚持项目施工检查，每月18～20日，“施工安全生 产部”安全管理人员依实际对各项目的不同阶段，有侧重的 检查；每季度的第三个月，组织施工处自我检查组，由施工 、物资、设备等部门参加，对所属的在建项目,进行了以安 全生产为主的项目施工综合检查。对脚手架、特种设备、起 重设备等重要设施，对高处作业、动火作业、受限空间作业 、临边防护、施工用电等特殊危险作业进行了重点检查。今 年2月至11月，共发整改通知单37份，提出整改措施53条。 对检查中出现的违章指挥、违章作业等行为，当场进行纠正 ，对查出的安全隐患，发整改通知单，限期进行整改。施工 处对项目检查组提出的HSE不符合项都进行了回复，并按照 整改通知的要求整改完毕。 施工现场、资料的检查及不符合整改通知单 （2）强化教育、培训工作也是施工处安全管理工作重 心之一。为提高施工处全员安全意识，增强施工处全员工程 质量创优意识，提供员工个人发展的空间，将施工处办成“ 学习型”的企业，由各办公室牵头，开展全员教育和培训工 作，将施工处创建成为一个员工接受学习和再学习的学校。 依据项目施工生产的实际，开展全员学习的活动，先后学习 了《油气田地面建设HSE指导书》、《长输管道作业指导书 》、《特殊危险作业管理办法》、《100个安全小故事》、 《施工二处安全管理办法》、《中华人民共和国道路交通安 全法》、《消防法》等，收到良好效果。在紧张的日常事务 中，抽出时间学习，采取走出去请进来的办法，借鉴别人的 先进经验和好的做法，来提高施工处的管理水平。 施工二处开展的各项培训 自检自查及各项培训的成效： 通过以上各项活动的开展，加强施工机组HSE考核工作 ，加大现场抽查频次，针对所参建项目专项培训开展6次， 举行《机械伤害（桌面）应急演练》1次，施工现场特殊危 险性作业许可抽查17次。员工违章违纪现象明显减少，安全 意识得到提高，正逐步从“要我安全走向我要安全”的安全文 化氛围。 3、建立不文明曝光栏 ，将违章现象教育共享 施工二处定做“信息告示栏”将公司信息、通知及时上墙发布，并将施工过程中的违章、违纪现象张贴曝光，增大了信息的传递性和员工的自觉性。 4、制作各岗位HSE作业指导书 使用HSE专项经费通过广告公司编辑制作HSE作业指 书,使每位员工能够随时掌握学习本岗位的岗位风险和 控制削弱措施。 曝光台一角及作业指导书 曝光台及指导书取得的成效： 施工处建立了不文明施工曝光台后，所有违章及现场 不文明情况能够得到有效的公示和共同监督，各施工机组都 不愿意将自己不好的一面展示给大家，所以每位员工在工作 中更加将安全、文明施工放在首位，促进了施工处的各项 HSE管理工作。 针对不同施工项目，施工处制作发放各岗位的HSE作业 指导书，书中包括了风险类型、风险识别、控制措施等各项 内容，让我处的员工能够在工作之余随时翻看学习，增加了 员工们的安全知识和安全理念。 二、2012年度安全管理工作存在不足 存在的不足之处 施工处安全管理部门员工整体管理水平不高，对施工项目的施工指导、管理、监督等工作还有待加强和提高。 对施工各机组的HSE考核不能够完全做到细致、客观。 施工处机组内部的兼职安全管理人员还停留在粗放管理阶段，未能接受专业的系统的学习培训。 在开展各项监督检查工作中未能各个施工项目都进行监督检查。 三、2013年度安全工作的主要思路 抓安全，保稳定：形成合力，全面落实安全工作，注重以建设工程项目施工安全管理为重点，狠抓内部规范化管理，落实人、机、料和车辆安全管理，以安全保稳定，确保施工处全年安全生产无事故。 抓管理，求实效：求真务实，创新安全管理理念，进一步理顺工作关系，探索新的安全管理路子，解决新问题，接受新情况，克服困难，找准工作中的难点、热点，真抓实干，扎实工作，在狠抓落实上下实功，圆满完成2013年安全生产任务。 抓问题，保提高：针对安全问题和质量问题等一定要拿出整改措施、解决方案，做到同样的问题不会出现第二次，并由专人负责落实解决并形成记录和成果。 抓高危，保常规：针对特殊危险作业要提高监督检查力度，设置专职并有资质的监督人员，保证特殊危险作业的安全有效运行。在常规作业中也要加大巡查频次，发现隐患及时处理解决。 四、安全工作建议和公司协助解决问题 我施工处设备较多，新旧不一，有很多都是带病工作，不能100%保证设备的本质安全性，并且我施工处修理人员较少，技术也参差不齐，不能满足设备维修，很多维修工作都寄脱同圣和天生修理厂费用较大。 施工处野外值班营房不能保证留守值班人员的健康、安全等条件，