建筑质量兴市工作总结.docxVIP

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建筑质量兴市工作总结 今年我局质量兴市工作在市委、市政府的正确领导下, 在市质量兴市战略工作领导小组的具体指导下,认真贯彻 落实科学发展观,围绕构建人水和谐和全面建设小康社会 这个重点,按照“以质取胜”的方针,进一步强化“科学 发展、质量第一”的理念,全面落实质量兴市有关规定, 强化对水利工程和水利工程建筑企业的监管,深化排查治 理,完善各项规章制度,为全市水利水电事业的又好又快 发展奠定了良好的基础。现将具体工作汇报如下: 一、今年质量兴市的主要工作 1、加强领导,落实责任 我局高度重视质量市兴工作,并把该项工作作为今年 我局工作的重点来抓,年初成立了以局长为组长、分管局 长任副组长、相关科室人员组成的“质量兴市工作领导小 组”。建立了主要领导亲自抓,分管领导具体抓的质量管理 体系,并制定了《十堰市水利工程建设管理工作要点》。多 次专门召开相关会议安排部署此项工作,在全体职工大会 和每周学习例会上,局领导也多次提到并强调此项工作。 为了确保全年水利工程质量控制目标的完成,我局与 各县市区水利部门层层落实了以行政首长负责制为核心的 责任制,并把保质保量完成作为一项刚性任务进行考核。 要求各地成立工作专班,上下联动,齐抓共管,共同推进 水利工程质量管理工作。 2、 健全机构,加强培训 今年中央、省、市一号文件的出台,全市水利工作迎 来了一个千载难逢的历史发展机遇。全市水库除险加固、 河道治理、水电开发、灌区配套、水土保持等工程投资力 度不断加大,今年全市列入病险水库除险加固范围的有24 座小一型水库和145座小二型水库,进行溢洪道扩挖的小 二型水库28座,水电站开发项目19处和中小河流综合治 理9处、水保项目13个项目区涉及56条小流域。这些工程 项目的开工建设,使市级质量监督机构的人员逐渐难以满 足质量管理的要求。为了保障这些工程的建设质量,我们 强化了地方水利部门对工程质量的管理,继2017年我们按 照下文要求各县市区成立工程质量监督站后,今年我们对 各地成立质量监督机构情况进行了调查督办,那县、房县、 丹江、竹山、竹溪都新成立了专门的建设管理股室,那西 县还新增了 3个质量监督人员编制。为使质量监督人员尽 快上岗,提高自身的业务素质和工作水平,我们加强了业 务培训,上半年组织各县市区质量监督人员参加省厅培训 10人次,下半年培训6人次。目前全市共有水利工程质量 监督人员41人,其中专职人员6人,兼职人员35人,专 业技术人员34人,专业技术人员占质量监督总人数的%。 3、 明确主体,强化监管 质量管理的重点在基层,我们在工程质量实行依法监 管的同时,更重要的是要加强企业的工程质量主体责任, 增强企业质量意识,加强自身质量控制能力。因此在日常 工作中,我们非常重视对项目建设企业质量保证体系和人 员的检查,把它作为项目开工建设的前提。为了解决水利 工程建筑企业出借资质、人员不透明、群众不好监督的问 题,今年我们对全市境内的水利工程建筑企业人员进行了 全面清查,并开发建设了十堰市水利工程建设领域项目信 息公开网。对全市的水利工程建设项目、在建水利工程的 参建单位、水利施工、监理、设计企业资质信誉,以及企 业的管理人员、工程技术人员名单进行了全面公开。公开 全市水利工程从业单位21家,其中,设计单位7家,施工 单位10家,监理单位4家,水利部直管的2家监理单位也 进行了信息公开。 为督促企业提高质量自律意识,今年5月17日我局召 开的全市水利工程建设管理工作会议,除要求各县市区水 利局领导参加外,还邀请设计、施工、监理单位的项目法 人参加了会议,局长王栋林同志对加强工程质量管理,提 高建设单位责任意识,强化水利工程质量监督等工作提出 了明确要求。针对个别工程项目存在项目经理、总监缺位 的问题,我们对施工、监理单位法人代表进行了约谈,对 存在质量和安全管理漏洞的项目下发了整改通报,并限期 整改到位。 4、 规范市场,倡导信誉。 我们对全市的水利工程施工、监理以及招标代理单位 落实了信用等级管理,省水利厅负责发放信用等级证书, 我局负责 境内水利工程建筑企业行为的考核,凡存在围标、串 标,施工过程中的转包、分包,施工质量事故、安全事故, 合同纠纷、拖欠农民工资,施工人员不到位,不服从质量 监督部门管理,不按规范施工恶意降低工程质量等不良行 为的,通报一次扣2分,直至信誉降级限制从业。水利工 程信用等级证书还直接与企业的贷款、工程招投标、企业 评优等活动挂钩。通过近几年的管理,全市水利工程建筑 市场得到了进一步的规范,水利工程建筑企业的市场行为 和质量行为得到了进一步提高,诚实守信、遵纪守法的市 场风气逐渐形成。全市11家水利建筑企业信用等级有3家 企业被评定为AA级,8家企业保持在A级。 5、 注重源头,狠抓长效 水利工程的施工企业

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