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- 2019-09-25 发布于浙江
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医院感染管理的品牌和文化建设
首都医科大学附属北京天坛医院 张越巍
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一、医院感染管理的工作内容
医院感染管理的工作是什么?很多人有自己不同的理解,认为只是去检查工作,其实医院感染管理的工作内容很丰富,其中检查和监测仅占院感工作的1/4,其他还包括继续教育、项目管理、爆发流行调查以及临床干预措施等。
二、天坛医院的医院感染管理科室介绍
幻灯院医院感染管理最老的一位工作人员,天坛医院的院感成立于 1987年12月25日 ,当时由一位医生和两名护士组成,天坛医院是卫生部最早17家开展院感工作的医院之一。
在科室成立的当天,同时也成立了天坛医院的医院感染委员会,委员会的主任由当时的医疗副院长担任,所有科室的主任都参与了医院感染管理委员会,由各个科室共同来参与医院的医院感染管理工作。
天坛医院的院感经历了20多年的变化,从老主任退休以后,我们也增加了新的血液。按照卫生部的标准,每250张床有一名专职人员,我们目前科室由4名工作人员组成,达到了卫生部要求的目标。
工作的目标是通过院感的文化建设来更多地吸引医务人员参与到院感工作中来,我们所提出的科室文化的口号是 “ 营造一种气氛,树立一种文化,创建一个品牌。 ”
工作方针是八个字:协作、参与、管理和控制。所谓协作是对临床工作提出指导,并不简简单单去检查临床工作。院感工作更重要的是如何和临床共同配合,为临床的医护人员解决他们在
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