高效团队建设方案实用范文.docxVIP

　　一个高效的团队是有高度的团结精神和高效率的执行力的，那应该怎样来打造这样的团队呢?现在爱汇网就来为你提供一些高效团队建设方案参考。　　高效团队建设方案1一、活动名称“快乐齐上阵团队素质拓展训练二、活动主题友谊、合作、感恩、拼搏三、活动目的通过开展素质拓展训练活动，旨在创设种种情境，真实地触及知行人的心理、体魄和品格，使其以开放稳定的心态对挑战，激发创新活力，促进团队精神的形成，进而收到“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队的良好效果。　　具体目的如下：1、增强同学间的团队合作意识2、帮助同学体会在团队工作中沟通的重要性3、训练同学对于结构变动的适应能力4、增强团队成员之间的相互信任5、加强成员间感情的沟通五、素质拓展训练的项目1、齐心协力器材：蓝绿布、彩色笔、剪刀、竹竿时间：30分左右规则：根据参加者数量将团队分成小组，选举队长，给小组冠名，画队徽、选对歌等，然后进行团队间的展示。　　要求队长报队名、队员报名、队旗展示、向大家解释队旗、队徽的内涵，然后合唱队歌。　　在活动过程中，如果队长出现错误，男阶长做十个俯卧撑，女队长做20次蹲起。　　二、穿针引线器材：呼啦圈时间：20～40分钟目的：感受合作和竞争的意义，体验探索与创新的快乐规则：各组人手拉手围成一个圈，将呼啦圈套在队长的左胳膊上，队员在不松手的情况下将呼啦圈从队长的左臂出发，通过每个队员的身体传送然后重新回到队长的左臂。　　时间少的团队算胜利(失败的团队队长做20个俯卧撑，女队长做20次蹲起)。　　三、平地而起时间：20～40分钟目的：促进团队间的合作，增强团队间的团结规则：每组先派2名队员，背靠背坐在地上。　　两人双臂相互交叉，合力使双方同时站起。　　以此类推，每组每次人数增加一倍，如果尝试失败需再来一次，直到成功才可以再加人。　　时间最少且重复次数较少的为胜利的团队。　　活动过程中，如果团队失败，则失败队男队长20俯卧撑，女队长做20次蹲起。　　四、笑容可掬时间：30分钟左右目的：促进团队成员间的沟通与交流，增进彼此之间的友情。　　规则：让学员站成两排，两两相对，各排派出一名代表，立于队伍的两端，相互鞠躬，身体要弯腰成90度，高喊XXX你好。　　然后，向前走交汇于队伍中央，再相互鞠躬高喊一次XXX你好，要求鞠躬者与其余成员均不能笑。　　如果哪队有人笑出声来即被视为对方俘虏，需排至对方队伍最后列，依次交换代表人选。　　在活动过程中，如果团阶段失败，则失败队男队长20俯卧撑，女队长做20次蹲起。　　总结：人们常说，当你面对生活的时候，你实际上是在面对一面镜子，你笑，生活笑，你哭，生活也在哭。　　面对别人的时候也是这个道理，要想获得别人的笑容，你首先要绽放自己的笑容;在团队合作中，彼此之间保持默契，维系一种快乐轻松的氛围，会非常有利于大家彼此之间的沟通，也会加快我们的合作步伐。　　五、张弛有道时间：10分钟左右器材：长绳一根、布条、秒表目的：通过这个游戏，让大家认识到团队合作的重要性。　　一个团队若想成功必须运用恰当的方法，而这个方法不仅包括要善于利用有效资源，还要求学会倾听他人的意见，以沟通寻求彼此间的默契。　　规则：游戏开始时，将大麻绳围在各自腰间位置，所有队员带上眼罩，在2分钟内将绳索围成指定的图形(如正方形、长方形、平行四边形、梯形、菱形、三角形)，在此过程中，参加队员不能手拖手，只能通过大麻绳互相维系，最后围出图形的队伍将绳索不变形的平放置地上，让大家看图形是否形似，最快围出图形且图形形似的队伍胜出。　　在活动过程中，如果团阶段失败，则失败队男队长20俯卧撑，女队长做20次蹲起。　　六、千钧一发时间30分钟左右器材：报纸若干，胶带3个目的：帮助参训者练习在遇到困难时如何做计划，如何合作，以及如何有效地利用有限资源等。　　规则：出发时，每个人必须从铁板上走过。　　在逃离过程中，队员身体的任何部分都不能出来，必须在铁板上。　　在整个的逃离过程中，每块铁板都要被踩住，全部人达到小岛之后，并且所有铁板被拿到对岸上，游戏才算完成。　　在活动过程中，如果团阶段失败，则失败队男队长20俯卧撑，女队长做20次蹲起。　　七、囚徒困境时间：40～50分钟器材：布条若干目的：加强彼此之间的了解和信任，增强大家之间的团队友谊精神。　　内容：假如你们组属于古城探险队的一部分，据说古城位于一个与世隔绝的森林里。　　调查研究后找到一个向导，由于存在语言障碍，通过翻译费心的解释，他才同意带路。　　由于古城到处散落有金币、宝石，并且宣称如果宝物被盗，全城人民将面临灾难，因此，条件是大家必须答应都戴上眼罩，保证以后不会再找这条路，一路上不能作语言交流，但是可以通过其他声音，即肢体语言来传递信息给后面的队友，以确保团队能安全到达目的