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- 2019-08-04 发布于江西
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关于开展工会女职工工作调研的通知
县区工会、市直各产业(行业)工会、市直各基层工会:
为认真贯彻落实全总女职委六届一次会议和省总十三届二次委员(扩大)会议工作部署和要求,做好省总第六届女职委换届筹备工作,推动修订《江西省女职工劳动保护实施办法》,推动新形势下工会女职工工作创新发展,根据省总女职委的部署,结合我市实际,定于今年6月至8月开展工会女职工工作情况调研。现将有关事宜通知如下:
一、调研内容
1.五年来工会女职工工作情况;推进工会女职工工作创新发展的具体做法和成效;工会女职工工作的基本经验;存在的主要问题及原因分析;解决问题的对策建议;对今后五年工会女职工工作目标、任务的思考与建议(调研提纲见附件1)。填报五年来工会女职工工作情况相关数据统计表(见附件2)。
2.对《江西工会女职工委员会工作条例》的修订意见(见附件3)。
3.开展女职工权益实现特别是贯彻落实《女职工劳动保护特别规定》情况的调研(见附件4)。
4.开展非公有制企业女职工队伍状况和工会女职工组织建设情况的调研(见附件5)。
5.开展深化女职工“关爱行动”,加强人文关怀和心理疏导的调研(见附件6)。并推荐1份典型经验材料。
二、时间安排
1.6月至7月,请各级工会女职工组织按要求在本地区、本单位组织开展调研及《江西工会女职工委员会工作条例》修订意见收集工作。
2.7月至8月,市总女职委组织
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