从相互分离走向相融共生----成都城市基层党建互联互动“五联”新机制工作.docxVIP

  • 38
  • 0
  • 约4.08千字
  • 约 7页
  • 2019-08-04 发布于浙江
  • 举报

从相互分离走向相融共生----成都城市基层党建互联互动“五联”新机制工作.docx

从相互分离走向相融共生----成都城市基层党建互联互动“五联”新机制工作 一、背景与起因 随着我国城镇化进入较快发展的中后期,经济深刻转型、社会深刻变革、利益诉求多元,城市发展治理面临一系列新情况新变化,迫切需要我们发挥城市基层党组织作用 提升城市基层党建整体效应。当前,城市基层党建缺乏系统性和整体性建设,条块之间缺乏协调性和协同性,导致街道搞街道的,机关搞机关的,单位搞单位的,存在条块分割、各自为政、各抓各的问题。成都市在建设全面体现新发展理念的城市中,认真贯彻落实全国城市基层党建工作座谈会精神,秉持“全域党建”理念,突出城市基层党建的系统建设和整体建设,通过建立“联管、联建、联结、联动”机制,整合城市基层党建各种资源,凝聚各方力量,把街道社区党组织与区域内各领域党组织结成服务共同体,推动城市基层各领域党组织从相互分离走向相融共生。 二、做法与成效 第一,创新条块联管机制,形成齐抓共管“一盘棋”。一是创新组织领导体制。率先在党委序列设立市、区(县)两级城乡社区发展治理委员会,统筹负责党对城市工作的整体设计、统筹指导、资源整合、重点突破、督促落实,我们把分散在各领域各部门的资源整合起来,打破行政隶属壁垒,无论是大机关还是小单位,无论体制内还是体制外,各类资源都汇聚在街道社区,共抓基层党建,共同服务群众,共商区域发展,共育先进文化,共建美好家园。二是建立健全党建联席会议制度。分级建立

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档