人力资源经管师选择题汇总人力资源规划.docVIP

PAGE / NUMPAGES 人力资源规划 注：题号为蓝色字体地为记忆模糊或当时做错地题目 07年5月 单选 38、广义人力资源规划是企业所有人力资源计划地总称，是（ ）地统一.P1 (A)战略计划与战术计划???(B)战略规划与组织规划 (C)人员计划与组织规划?? (D)费用计划与人员计划个人收集整理 勿做商业用途 39、（ ）是对企业人力资源开发和利用地大政方针、政策和策略地规定.P1 (A)人力资源培训规划?? (B)人力资源费用计划 (C)人力资源战略规划?? (D)人力资源制度规划个人收集整理 勿做商业用途 40、（ ）是对企业人工成本和人力资源经管费用地整体规划.P2 (A)人员规划?? (B)制度规划 (C)费用规划?? (D)战略规划 41、（ ）为招聘、选拔、任用合格地员工奠定了基础.P3 (A)人员需求计划???(B)人员供给计划 (C)工作岗位分析??(D)工作岗位调查 42、根据生产总量、工人劳动效率和出勤率来核算定员人数地方法属于（ ）.P26 (A)按机器设备定员?? (B)按比例定员 (C)按劳动效率定员?? (D)按岗位定员 43、（ ）亦称详细定员规范，是以某类岗位、设备、产品或工序为对象制订地规范.P37 (A)效率定员规范? (B)岗位定员规范 (C)单项定员规范 ?(D)设备定员规范 44、（ ）被称