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《汽车营销与维修》专业人才培养计划
三年制高职专科
一、招生对象与学制
招生对象:普通高中毕业生和同等学历者.
学制:三年,修满135学分.
二、培养目标
汽车营销与维修专业培养具有坚定地政治方向,拥护中国共产党地领导,拥护党地路线、方针、政策,德、智、体、美等全面发展地、适应汽车营销与维修行业发展需要、掌握汽车营销与维修技能、具有较强地分析和解决问题地能力及自学能力、具有创新意识和能力、在汽车售后技术服务领域、汽车销售等行业从事汽车销售、营销策划与维修工作地高技能人才.资料个人收集整理,勿做商业用途
三、职业岗位群及人才培养规格:
(一)职业岗位群
汽车营销与维修专业职业岗位群如表一所示.
表一 汽车营销与维修专业职业岗位群
职业岗位
主要工作任务
职业资格证书
汽车营销
汽车整车,零部件地销售
中(高)级汽车营销师职业资格
汽车故障诊断与检测
汽车故障检测技术,汽车性能检测技术
中(高)级汽车维修工职业资格
汽车维修
汽车故障诊断与排除,汽车故障诊断
中(高)级汽车维修工职业资格
汽车保险与理赔
事故车现场查勘与定损,保险理赔
中(高)级汽车定损师职业资格
(二)人才培养规格
1、素质要求:德、智、体、美全面发展地、具有较强地事业心、责任感和职业道德.适应重庆地区汽车制造、维修保养行业地需要,初步具有本专业地专业知识和技能,能够在汽车售后技术服务领域、汽车销售等行业从事汽车销售、具备营销策划与维修工作地高技能人才.资料个人收集整理,勿做商业用途
2、知识要求:了解汽车行业地法律法规;理解汽车结构与原理;初步掌握汽车故障诊断地方法;掌握汽车营销与维修地基本技能.资料个人收集整理,勿做商业用途
3、能力要求:
初步掌握汽车营销策划与经管及常用汽车维修工具地使用与维护、汽车故障分析与排除;掌握团队协作与沟通技巧及应用技术解决实际问题;熟练掌握本专业所需职业专门能力和职业拓展能力,具备从事汽车岗位群所必需地基本能力以及经管和创新素质.资料个人收集整理,勿做商业用途
四、专业特色
专业知识基础课程设置适度,采用模拟真实环境地“车间+公司”为载体,开展基于工作过程导向地工程教案.课程设置力求体现能力本位地课程目标和工作任务导向地课程内涵,课程内容相互衔接、相互渗透、逐步提高.不断探索与实践任务驱动、工程导向地工学结合地教案模式,使学生在“车间+公司”中通过知识学习、技能培养,职业态度和规范地训练,以适应岗位需求.积极推行“双证”教育,将课程教案与职业技能证书培训相结合.以工程任务为引领、职业活动为主线地理实一体化地教案模式、校内生产性实训、校外顶岗实习这三个教案环节实现工学结合.资料个人收集整理,勿做商业用途
五、以工作过程为导向构建课程体系地开发设计
工作过程为导向构建课程体系地开发设计思路是:根据确定地职业岗位群,先分析其典型工作任务(包括工作内容、工作对象、工作手段、工作组织、工作产品等),得出完成典型工作任务对应地职业能力.结合国家职业技能规范要求,按照职业成长规律与学习规律将职业能力从简单到复杂、从单一到综合进行整合,归类出相应地行动领域,再转换为学习领域课程.资料个人收集整理,勿做商业用途
对工作任务具体工作内容进行归类整合,对工作任务职业岗位能力进行分析论证,按实践能力逐渐加强、职业背景逐渐递进地思路,构建了“以岗位需求为导向,职业技能培养为本位,素质教育为核心”地理实一体化地人才培养方案.资料个人收集整理,勿做商业用途
(一)工作任务与职业能力分析
本专业对应地3个职业岗位地典型工作任务有:汽车营销、汽车故障诊断、汽车检测技术等,典型工作任务及其对应地职业能力详见表二.资料个人收集整理,勿做商业用途
表二 工作任务与职业能力分析表
典型工作任务
职业能力
T1:汽车营销
A1-1:掌握汽车构造基础知识,具有对汽车构造熟悉地基本能力
A1-2:熟悉国家规范、行业规范
A1-3:熟悉产品质量规范知识
A1-4:具有计算机基础知识及网络应用能力
A1-5:熟练使用各种汽车维修工具
A1-6:具有市场营销地基础知识
A1-7:掌握汽车驾驶地能力
A1-8:熟悉汽车整车及零配件采购流程
A1-9:具有良好地语言表达能力及与客户沟通能力
A1-10:具有职业英语应用能力
A1-11:具有资料收集与整理地能力
A1-12:具有良好地语言表达能力和快速应变能力
A1-13:具有商务谈判知识
A1-14:具有与客户、设计人员和生产人员交流沟通能力
T2:汽车故障诊断
A2-1:能编写汽车故障诊断地培训计划
A2-2:能懂得汽车维修工具地正确使用
A2-3:能学会汽车维修设备地使用
A2-4:能对汽车维修设备进行维护和保养
A2-5:能对汽车进行维护和保养
A2-6:能对汽车故障产生地原因进行分析
A2-
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