人力三级-劳动关系管理课件.PPT

123.【答案】ABCE（P380） 【解析】确定最低工资标准一般考虑城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等因素。 124.【答案】ACD（P385） 【解析】用人单位内部劳动规则的特点包括： 1）制定主体的特定性。 2）企业和劳动者共同的行为规范。（3）企业经营权与职工民主管理权相结合的产物。 125.【答案】ABE（P395） 【解析】集体合同具有一般协议的主体平等性、意思表示一致性、合法性和法律约束性特征。 123.【答案】ABCE（P380） 【解析】确定最低工资标准一般考虑城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等因素。 124.【答案】ACD（P385） 【解析】用人单位内部劳动规则的特点包括： 1）制定主体的特定性。 2）企业和劳动者共同的行为规范。（3）企业经营权与职工民主管理权相结合的产物。 125.【答案】ABE（P395） 【解析】集体合同具有一般协议的主体平等性、意思表示一致性、合法性和法律约束性特征。 81.【答案】A（P395） 【解析】集体合同的当事人一方是企业，另一方当事人不能是劳动者个人或劳动者中的其他团体或组织，而只能是工会组织代表劳动者；没有建立工会组织的，则由劳动者按照一定的程序推举的代表为其代表。 2.协商集体合同 集体协商主要采取协商会议的形式，集体合同的协商是签约代表为签订集体合同进行商谈的法律行为。其主要步骤为： （1）协商准备。 我国法律规定，集体合同协商代表双方人数对等，各方至少3名，并确定一名首席代表。 集体协商双方首席代表可以书面委托本单位以外的专业人员作为本方协商代表。委托人数不得超过本方代表的1／3。首席代表不得由非本单位人员代理。 （2）协商会议。 集体协商会议由双方首席代表轮流主持。 职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案或专项集体合同草案，应当有2／3以上职工代表或者职工出席，且须经全体职工代表半数以上或者全体职工半数以上同意，集体合同草案或专项集体合同草案方获通过。 （3）集体合同草案或专项集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后，由集体协商双方首席代表签字。 3.政府劳动行政部门审核 由企业一方将签字的集体合同文本及说咀材料一式三份，在集体合同签订后的10天内报送县级以上政府劳动行政部门审查。 说明材料应包括：企业的营业执照、工会的社团法人证明材料、双方代表的身份证(均为复印件)、委托授权书、职工代表的劳动合同书、相关审议会议通过的集体合同的决议、集体合同条款的必要说明等。 4.审核期限和生效 劳动行政部门在收到集体合同后的15天内将审核意见书送达，若劳动行政部门在收到集体合同的15日内未提出异议的，集体合同即行生效。 5.集体合同的公布 经审核确认生效的集体合同或自行生效的集体合同，签约双方应及时以适当的方式向各自代表的成员公布。 81.【答案】A（P395） 【解析】集体合同的当事人一方是企业，另一方当事人不能是劳动者个人或劳动者中的其他 团体或组织，而只能是工会组织代表劳动者；没有建立工会组织的，则由劳动者按照一定的 程序推举的代表为其代表。 82.【答案】C（P401） 【解析】劳动行政部门在收到集体合同的 15 日内未提出异议的，自第 16 日起，集体合同自 行生效。 83.【答案】C（P375） 【解析】计件工作时间是以劳动者完成一定劳动定额为标准的工作时间，是标准工作时间的 转化形式。 84.【答案】C（P417） 【解析】工伤事故按伤害类别分为 20 种。 85.【答案】C（P420） 【解析】生活自理障碍分为三个等级，即生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部 分不能自理。 81.【答案】A（P395） 【解析】集体合同的当事人一方是企业，另一方当事人不能是劳动者个人或劳动者中的其他 团体或组织，而只能是工会组织代表劳动者；没有建立工会组织的，则由劳动者按照一定的 程序推举的代表为其代表。 82.【答案】C（P401） 【解析】劳动行政部门在收到集体合同的 15 日内未提出异议的，自第 16 日起，集体合同自 行生效。 83.【答案】C（P375） 【解析】计件工作时间是以劳动者完成一定劳动定额为标准的工作时间，是标准工作时间的 转化形式。 84.【答案】C（P417） 【解析】工伤事故按伤害类别分为 20 种。 85.【答案】C（P420） 【解析】生活自理障碍分为三个等级，即生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部 分不能自理。 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： 丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 供养亲属