社会治安综合治理及维护社会稳定领导责任制.docVIP

社会治安综合治理及维护社会稳定领导责 任 制 为进一步强化党政领导班子和领导干部保一方平安的政治责任，全面推进院会社会治安综合治理工作，切实维护社会稳定，努力构建和谐平安院区，根据中共江西省委、江西省人民政府批转省综治委“关于江西省社会治安综合治理及维护社会稳定领导责任制实施意见》(赣发[2004]24号)文件精神，现就院会实施社会治安综合治理及维护社会稳定领导责任制，提出如下意见： 一、领导责任划分 (一)党政领导班子的责任。全院各党政领导班子担负组织领导本单位(部门)综治、维稳工作的政治责任，对这项工作负总责、负全责。 1、坚持从政治和战略高度重视综治工作，把维护社会稳定摆上全局工作的重要位置，作为党政领导班子的任期目标，切实加强组织领导。 2、认真执行综治方针政策、原则和法律法规，按照上级和院会综治工作部署，结合实际卓有成效地贯彻落实。 3、树立科学发展观和正确的政绩观，把抓发展和保平安统一起来，在作决策、上项目、搞建设、办事情上都要充分考虑维护人民群众根本利益，统筹解决影响安全稳定的突出问题，在和谐稳定环境中发展院会各项事业。 4、健全综治维稳组织网络，落实机构、编制、人员、经费，确保层层有人管事、有人干事、有钱办事。 5、严格实行领导责任制和责任查究制，一级抓一级，一级对一级负责，担负起保一方平安的政治责任。 6、全面推行综治目标管理，及时研究解决重大问题，组织推动工作落实，努力实现“发案少、秩序好、社会稳定、群众满意”的目标。 7、认真履行综治工作职责，广泛开展矛盾纠纷排查调处，全力维护政治社会稳定，实施年度综治目标管理规划，落实各项保障措施，经常化、制度化实施综治工作例会制、要情报告制、督查督办制，建立健全“零报告”等制度。 8、贯彻执行年度综治工作述职报告制，并纳入综治专项考评项目，列入责任人政绩考核档案。 (二)党政一把手的责任。各单位(部门)一把手是综治、维稳第一责任人，对这项工作负首要领导责任。 1、定期主持召开党政领导班子会议，听取综治、维稳工作情况汇报。 2、根据一个时期的社会治安状况，对综治、维稳工作作出正确决策和具体部署。 3、对涉及综治、维稳的重大问题，亲自研究解决。 4、对综治、维稳重大工作亲自部署，并督促落实。 5、一旦芡生影响社会稳定的重大事(案)件，立即赶赴现场组织指挥，果断而妥善处置。 6、支持综治机构对发生严重危害社会稳定重大问题的单位(部门)实施一票否决和责任查究。 7、落实重点部门、要害部位人防、物防、技防措施，确保不发生重大安全问题。 8、高度重视并认真做好矛盾纠纷排查调处和群众来信来访工作，把矛盾纠纷排调、化解在基层，防止矛盾纠纷激化和扩大。 (三)分管领导的责任。分管领导是综治、维稳具体责任人，对这项工作负具体领导责任。 1、当好党政班子领导综治、维稳的参谋，协助党政一把手作出正确决策。 2、组织实施综治、维稳工作，加强检查督促和具体指导，推动各项措施落实。 3、协调各方面的力量参与综合治理，形成维护社会稳定的合力，负责组织对下属单位(部门)综治工作的检查考评。 4、经常组织排调各类矛盾纠纷，消除危害社会安全稳定的各种隐患。一旦发生影响稳定的重大事(案)件，积极主动协助党政一把手进行处置。 5、重大节假日、特殊敏感时期组织开展重点对象监控和值班巡逻检查活动，确保社会安全稳定。 6、深入实际，调查新情况，研究新问题，制定新对策，推进综治、维稳工作的创新与发展。 7、建立健全综治、维稳各项规章制度和安全防范措施，抓好人员队伍和组织网络建设，组织开展创建平安单位活动，确保维护社会稳定总体目标的实现。 8、积极开展综治、维稳专项整治活动，大力排查、整治社会治安乱点和治安突出问题。 9、加强综治宣传工作，广泛宣传综治工作先进典型，总结、推广典型经验，大力宣传见义勇为，扬正气，促和谐。 (四)其他领导的责任。领导班子的其他成员是所分管部门综治、维稳工作的责任人。 1、领导班子成员“一岗双责”，结合各自分管工作，认真抓好分管部门的综治维稳工作，并根据党政领导班子和上级综治机构的总体部署，对综治维稳工作作出具体部署，并督促落实。 2、及时组织分管部门排查影响安全稳定的问题，并认真负责地加以解决。 3、分管部门一旦发生影响安全稳定的重大事(案)件，及时报告主要领导，并在第一时间赶赴现场先行处置。 二、考核奖惩 院属各单位综治、维稳第一责任人、具体责任人以及责任人履行责任情况、工作能力和绩效，纳入领