某公司人力资源管理体系建设方案.ppt

-------有限公司2012～2013年度人力资源管理体系建设方案行政人事部 导 读 总论 岗位 分布 薪酬 福利 人力资 源规划 考核 激励 招聘 培训 职业生涯 发展规划 岗位职 责说明 人力资源体系建设的原因（目的、意义） 为什么？ 岗位 分布 岗位职 责说明 薪酬 福利 人力资 源规划 考核 激励 不合理 有些岗位 缺失 职责 不清 内部不 公平，保 险福利 没有 体系没 有， 培训… 招聘… 发展… 澳美森战略目标要求 企业文化建设 尽快建立高效的、较为完善的人力资源体系是实现澳美森战略目标的重要保证 人力资源体系建设导读 为什么？ 岗位 分布 薪酬 福利 人力资 源规划 考核 激励