企业文化哲学(1)资料.docVIP

PAGE PAGE 6 企 业 文 化 哲 学 前言 1. 选择价值 1.1 企业哲学 1.1.1 我们的哲学 1.1.2 我们的愿景 1.1.3 我们的使命 1.1.4 我们的核心理念我们的核心理念 1.2 我们的主张 1.2.1 战略与文化 1.2.2 激进与保守 1.2.3 变革与稳定 1.2.4 开放与封闭 1.2.5 主流文化与亚文化 1.2.6 过程与结果 1.2.7 精神与物质 1.2.8 公平与效率 1.2.9 集权与授权 集权与授权 1.2.9 监督与激励 2.11 原则与灵活 2. 创造价值 2.1 人本精神 2.1.1 我们的人力资源前景 2.1.2 和 2.1.3 融与冲突 2.1.4 团队与个人 2.1.5 分享与独断 2.1.6 贤 2.1.7 德与才 2.1.8 理性与感性 2．1．9 能 2．1．10 劳苦与功高 2．1．11 学历与经验 2．1．11 专才与通才 2．1．12 仁 2．1．13 优点与缺点 2．1．14 宽松与严格 2．1．15 待遇与空间 2．2 管理体系 2．2．1 制度文化 2．2．2 计划 2．2．3 组织变革 2．2．4 领导艺术 2.2.5 控制 3 传递价值 3.1 理念固化 3.2 执行宣传. 3.2.1 高层身体力行是核心 3.2.2 中层有效传递是关健 3.2.3