芦山中学教职工出勤管理制度.docVIP

芦山中学教职工出勤管理制度 ?（征求意见稿） 一、关于签到、迟到、早退： 1、学校教职工（除请假、因公外出）每周一上午和周五下午必须按规定时间签到、签退，学校安排的会议和活动也要履行签到手续。 2、签到签退时必须在规定的签到表上填好姓名。 3、签到签退按规定时间，未签到签退的人员作迟到处理。迟到超过半小时，又没事先请假的，作缺旷处理。 4、签到签退要在规定的签到签退薄上签名，不能由其他人代签。若出现代签，代签者和被代签者一律按迟到一次处理，且被代签内容无效。若人一直未到，按缺旷处理。 5、虽然人在学校但没按规定时间签到签退，且事先又没经过学校领导同意的，作迟到处理。凡事先未经学校同意提前离校30分钟以内作早退处理，超过30分钟的作缺旷处理（芦山中学最后一节课无课的教师可提前离校，其他时间擅自离校的作早退处理）。 6、上课迟到、早退以3分钟计，超过10分钟作旷课。 一个月迟到、早退3次以上（含3次），扣发当月奖励性绩效工资的50%，一个月迟到、早退5次以上（含5次），扣发全月奖励性绩效工资。一学期迟到、早退达10次的，扣发半年奖励性绩效工资的50%。迟到早退每次扣考核积分0.5分。 二、关于请假： 1、凡教职工因公、因事、因病和工作时间外出等需要请假的，必须按程序办理请假手续，多名教师因公请假可由带队教师集体请假。