营销部主任工作标准.doc

营销部主任工作标准 Q／YBD-311-G01-2019 1 职责范围 1.1 认真贯彻执行党和国家的方针政策，1.2 遵守国家的法律法规，1.3 贯彻上级指1.4 令和决定。 1.5 全面负责本部门生产经营及安全管理工作。 1.6 在分管局长的领导下，1.7 负责组织协调全局用电管理、优质服1.8 务、市场营销等工作的专业业务管理。 2 工作内容与要求 2.1 贯彻落实全局总体经营战略、年度经营目标、远景发展规划和发展方向，并检查协调计划的实施及总结实施中存在的问题。 2.2 坚持“安全第一”方针，严格贯彻执行国家有关安全生产的政策、指令和规程。领导建立健全本部门各种安全生产规章制度，定期组织职工进行安全学习和教育，确保本部门不发生安全生产事故。 2.3 负责组织建立健全供电营业优质服务的各项规章制度、技术资料、建立良好的用电营销工作秩序，不断提高营业管理水平。 2.4 主持修订或废止用电营销管理的各项规章制度。 2.5 负责组织开展营业普查活动，找出漏洞，纠正差错，减少损失，增加电费收入。 2.6 负责检查电费回收情况，做到月清、月结，确保电费回必指标完成。 2.7 有效地使用人力、物力和财力，挖掘各方面潜力，开拓电力市场，努力降低成本，提高企业的经济效益。 2.8 推进技术进步和现代化管理，努力提高用电职工工作效率。 2.9 认真贯彻《计量法》和有关技术规程，做好全局计量管理工作 2.10 重视和加强精神文明建设，采取切实措施，加强对职工的思想、业务素质教育，提高职工队伍素质。 2.11 支持工会、共青团等群众组织的工作，充分发挥它们在社会主义建设中的积极作用。 2.12 对本部门档案管理的完整性负责。 3 责任与权限 3.1 对完成全局年度用电经营指标负责。 3.2 对本部门职工安全教育培训负责。 3.3 对本部门工作有决策权和指挥权。 3.4 对本部门违规、违纪职工有权进行处罚。 3.5 对本部门人员有任免建议权。 4 检查与考核 本岗位职责履行情况，由局领导和有关部门按规定进行检查与考核，并与经济责任制挂钩。