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内蒙古XX矿业有限责任公司
2017年第XX届岗位技能比武实施方案
为了加强公司文化建设,公司机电动力部和办公室共同组织开展一次以“学标杆、当能手”为主题的岗位技能比武。旨在充分发挥职业技能竞赛在技术工人培养中的引领示范作用,进一步激发广大职工学技术、练本领、比技能的热情,为一线工人切磋技艺、交流技术、展示技能搭建平台、创造条件,为培养造就知识型、技能型、创新型高素质职工队伍,推动创新型企业的建设而服务。
宣传口号
把握机遇、展示风采、享受成功?
大力发展职业教育、努力造就高素质技能人才
就业靠竞争、上岗凭技能
????展示技能、选拔人才、提升素质、促进发展
以赛促学、以赛促练、以赛促干
赛出水平、赛出风格、展现光彩
开展职业技能竞赛,培养造就优秀人才
实施人才强化战略,加快人才培养步伐
二、参赛范围
本次岗位技能比武由公司各生产单位的电工(所有)、钳工、电焊工、装载机司机参加。参加比赛人员须持有本工种的职业资格证(电工证、电气焊工证、装载机操作证)方可报名参加。
三、比赛时间
2017年X月XX日
四、比赛地点
XXXXXXX
五、报名方式
岗位技能比武报名表由机动部发放至各车间,车间需认真做好参赛宣传工作,预参赛的职工在车间填写报名表,由车间统一将报名表报到机动部。(报名表见附件)
六、会务组成员及职责
1、岗位技能比武评委(4人)
评 委:XXX
职 责:对参赛的各职工选手从比赛完成作品质量、安全文明操作、操作所用时间等方面进行现场评分。
2、岗位技能比武现场主持人(1人)
主持人:XXX
职 责:负责岗位技能比武现场主持工作,包括比赛项目、比赛规则、参赛选手等方面。
3、岗位技能比武筹备组(8人)
组 长:XXX
成 员:XXX
办公室成员:XXX
职 责:负责比赛现场的布置,比赛所用工器具、材料、车辆的供应。
4、岗位技能比武管理组(8人)
组 长:XXX
成 员:XXX
职 责:负责比赛现场的发收评分表、计分、组织、管理等工作。
八、岗位技能比武活动说明
1、请各车间领导对本次活动给予高度重视,认真做好组织发动工作,把活动要求传达给每位职工。
** 2、技能比武电工项目要求各车间除留值班电工外,其余所有电工都报名参加。
3、请各参赛单位务必于5月17日前将本单位参赛选手名单上报公司机动部。
4、本次比赛,共有4个工种的比赛项目,参赛选手完成比赛项目后,由评委组按照完成项目的评分细则(见附件)进行评分,各位评委评分相加得到的总分为该参赛选手的最后总成绩。总成绩相同的,取并列名次。
5、比赛顺序按方案项目顺序依次进行,选手参赛顺序由比赛前统一抽签决定。
6、比赛计时:由主持人或裁判员宣布开始计时,选手项目完成后举手示意为比赛截止时间,结束比赛后选手不得再进行任何操作。
7、如果确实是因为设备故障原因导致选手中断或终止竞赛,由大赛评委视具体情况做出决定。
8、参赛选手完成比赛后,需整理所用比赛用具,恢复摆放位置。
9、参赛人员必须穿戴好劳保用品,否则取消参赛资格。
10、比赛所需的材料及部分工器具由筹备组安排,《工器具准备表》中部分工器具需各车间自带至少一套。
11、本方案比赛项目如有修改以比赛时题目为准,如有未尽事宜另行通知。
九、奖励
本次技能大赛,每个比赛项目分别设立一等奖一名,二等奖一名,三等奖一名。
十、岗位技能比武内容
比赛项目
考题数量
考题范围
电工比赛
1
闭卷考试答题
电焊工比赛
1
焊接密封水箱
钳工比赛
1
四方开口件锉配
装载机比赛
1
勇闯“三关”
附件1:参赛选手报名表
附件2:电工职业技能比赛规则和评分标准
附件3:电焊工职业技能比赛规则和评分标准
附件4:钳工职业技能比赛规则和评分标准
附件5:装载机工职业技能比赛规则和评分标准
二○一七年XX月XX日
内蒙古XX矿业公司机动部
附表一:岗位技能比武参赛选手报名表
参赛单位: 负责人: 电话:
序号
姓名
比赛项目
手机
附件二:电工岗位技能比武规则和评分标准
一、比赛项目
电工技能比武采用闭卷笔试的形式进行比赛
比赛说明
1、电工试卷满分为100分;
2、试卷答题采用闭卷的形式,比赛前试卷严格保密;
试卷题目一为填空题,共25空,每空1分;
试卷题目二为判断题,共10题,每题2分;
试卷题目三为选择题,共15题,每题2分;
试卷题目四为简答题,共 1 题,每题5分;
试卷题目五为画图题,共 1 题,每题20分。
附件三:电焊工岗位技能比武规则和评分标准
一、比赛项目
焊接密封水箱
二、 基本要求
1、参赛选手在管理组人员宣布比赛开始,计时员开始计时后,用组
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