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- 2020-02-14 发布于江苏
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业务员出差报销程序及标准
为规范企业财务管理,合理使用资金,提高办公效率,根据公司有关规章制度和实际情况,特制定本办法。
一.费用报销的种类及补贴标准:
车费报销:市内车票 15 元
餐费补贴:省内(中山、江门、顺德) 15 元/天;省外及广州市 30 元/天;
住宿费: 70 元/宿;
交际应酬费:因业务需要,需开支交际费用,必须先请示总经理,经批准后方可执行,否则不给予报销;
话费补贴:补助电话费 200 元 / 月, 直接计入当月工资(不出差者,不享有补助)。
二.业务员出差管理制度
员工出差需填写《出差申请表》经总经理审批签字方为有效;
员工出差应严格履行报批手续,未经批准不得自行出差,自行出差或因私出差所发生的费用均由其本人自行承担,公司不予报销;
员工出差住宿应索取正规盖章发票;
公司不允许员工接受客户的礼节性招待, 若接到客户投诉, 差旅费不予报销;
出差人员回到公司后,需在3~ 5 天内上交《出差报告》;若因出差错过正常休息时间,需调休的应事先请示总经理;
差旅费报销时间为业务员返回公司的 3~5 个工作日内,超过一个月以上的出差单据或不符合规定的票据,将不予以报销;
员工出差首选交通工具为火车、汽车按标准程序给予实报实销,出差路途较
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远或任务紧急的,经公司总经理批准后,方可改用其它交通工具(不包含出
租汽车),否则不给予报销。从出发地点→到达地
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