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取料机技术操作评分标准规定 取料机司机（初级）： 考核题目1：取料机打桩操作 1.题目：取料机打桩操作 2.考核要求： （1）取料行走设置某一初始位置，臂架旋转在0度，臂架俯仰在0度。 （2）操作开始，取料机司机采用行走、回转、俯仰方法，用斗轮分别将支架上的木桩依次碰掉。 （3）支架高度分别为2.0米、1.5米 （4）鸣笛开始记时进行，打倒最后一个桩鸣笛，记时停止结束。回到起始位置，司机可任意操作。 3.考核目标：考查司机规范操作和对取料机操作的熟练程度 4.考核标准： 本题满分15分 （1）第一步：操作前准备工作（3分）； （2）第二步：打桩操作（10分） （3）第三步：回到起始位置（2分） 考核题目1评分标准 工种：取料机司机 考核时间： 年 月 日 级别： 姓名 单位 评委姓名 评分标准（共60分） 扣分情况 得分 第一步（3分） 操作前准备工作 1.劳动保护用品穿戴不规范，扣1分。 2.轨道及堆场环境和仪器、仪表未检查， 扣1分。 3.操作前不鸣笛，扣1分。 第二步（10分） 取料机向前行走10米 1.违反取料机操作规程不得分，操作不规范1次，扣1分。 2.操作动作不熟练，视情况扣1--3分。 3.用轮斗将木块压倒按倒杆处理。 4.碰杆不到杆一次扣2分 5.压倒杆一次扣3分，二次扣6分，三次不得分。 6.碰掉最后一个桩鸣笛结束记时。 7.操作时间8分钟，超10秒扣1分，节10秒加1分 第三步（5分） 回到起始位置 1.回到起始位置不规范扣2分 注：回到起始位置不计时间。 考核实际得分 裁判员签字： 选手签字： 考核题目2：取料机取料前对垛作业 1.题目：模拟取料机取料前对垛作业 2.考核要求： （1）模拟取料对垛起始位置为：大机行走在某一位置，臂架旋转到0度，臂架俯仰在0度。 （2）模拟操作开始，取料机向前行走10米，臂架向右旋转至75度，臂架下俯至负6度，以上动作必须按顺序操作完成。 （3）回到起始位置，司机可任意操作。 3.考核目标：考查司机规范操作和对取料机操作的定位能力 4.考核标准： 本题满分10分 （1）第一步：操作前准备工作（3分）； （2）第二步：行走到位（2分） （3）第三步：臂架下俯到位（2分） （4）第四步：旋转到位（2分） （5）第五步：回到起始位置（1分） 考核题目2评分标准 工种：取料机司机 考核时间： 年 月 日 级别： 姓名 单位 评委姓名 评分标准（共60分） 扣分情况 得分 第一步（2分） 操作前准备工作 1.劳动保护用品穿戴不规范，扣1分 2.仪器、仪表未检查或声光报警未测试，扣1分。 3. 操作前不鸣笛，扣1分。 第二步（2分） 取料机向前行走10米。 1.重复操作1次，扣0.5分。 2.换档不平缓，扣1分。 3.行走动作每多或少0.1米，扣0.5分（扣完为止）。 第三步（2分） 臂架下俯10度 1.重复操作1次，扣0.5分。 2.操作不规范使用一档下降，扣2分。 3.臂架俯仰动作每多或少0.1度，扣1分（扣完为止）。 第四步（2分） 臂架旋转至75度 1.重复操作1次，扣0.5分。 2.臂架旋转不平缓，扣1分。 3.臂架旋转动作每多或少1度，扣0.5分（扣完为止）。 4.操作时间： 7分钟，每超10秒扣1分,节约10秒加1分。 第五步（1分） 回到起始位置 1.不鸣笛，扣5分。 2.操作不规范，视情况扣0.5分。 3.回不到起始位置，扣1分。 考核实际得分 裁判员签字： 选手签字： 考核题目3.取料机3000T/h取料作业 1.题目：取料机3000T/h取料作业 2.考核要求： （1）模拟取料机取料作业：取料机在某一垛位取料作业。 （2）实践操作开始，取料机以3000T/h流量进行取料作业。 （3）每人取料10分钟，标准取料应500吨。 3.考核目标：考查司机取料操作流量的定时定量均匀能力 4.考核标准： 本题满分20分 （1）第一步：操作前准备工作（3分）； （2）第二步：取料机进行取料作业（15分） （3）第三步：操作结束要求（2分） 考核题目3评分标准 工种：取料机司机 考核时间： 年 月 日 级别： 姓名 单位 评委姓名 评分标准（共60分） 扣分情况 得分 第一步（3分） 操作前准备工作 1. 劳动保护用品穿戴不规范，扣1.5分。 2. 仪器、仪表未检查，扣1分。 3. 操作前不鸣笛，扣1分。 第二步（15分） 取料机进行取料作业 1.操作不规范1次，扣1分。 2.流量峰值大于4