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档案管理制度大全 PAGE PAGE 1 ———————————————————————————————— 作者： ———————————————————————————————— 日期： xxx公司 档案工作管理机构 总经理 总经理 办公室 办公室 文秘科 文秘科 档案室 档案室 各单位档案室 各单位档案室 xxx公司 档案收集工作制度 为了搞好档案接收、征集（以下简称收集）工作，不断丰富档案室的室藏，建成永久保管全公司档案的核心基地，具有独特内容和方式的历史记载基地，成为集团公司档案史料的管理中心，现根据《中华人民共和国档案法》、《档案室工作通则》及《山西省档案条例》，结合本档案室实际情况，特制定本制度。 一、档案收集工作由办公室主要负责，档案员以接收和整理汇总为主，根据档案目录分类与公司对档案工作的其它规定，进行及时、完整和系统的整理工作。 二、收集对象主要是依照档案分类表，对集团公司、各企业、各部门形成的各类档案资料。 归档范围： 1、公司及党委、工会重要的会议材料，包括会议的通知、报告、决议、总结、典型发言、会议记录等。 2、本公司对外的正式发文与有关单位来往的一切文书等。 3、本公司的各种工作计划、总结、报告、请示、批复、财务统计、财务报表及简报等。 4、本公司与有关单位签订的合同、协议书等文件材料。 5、本公司职工劳动、工资、福利方面的文件材料。 6、本公司的大事记及反映本公司重要活动的剪报、照片、录音、录像等。 7、各类基本建设资料、经营管理资料、生产技术管理资料、产品加工利用资料、会计档案（凭证、报表、帐簿等）等生产过程管理资料； 8、公司和董事长个人的各类荣誉证书、牌匾、奖杯、锦旗等实物资料； 9、公司各类党刊、内部资料、统计资料、报刊、图书等； 10、对公司宣传报道的各类社会资料如报刊、文件、刊物、专题报道、影视照片等资料；包括董事长先进事迹、社会责任、光彩事业等事迹的报道资料和材料； 11、散存在各单位或部门上、个人手中的历史档案资料，体现公司发展历程的笔记、信札、图象、照片、产品发展史等一切记述、反映我公司生产生活、经济建设和文化建设等发展变化的资料等。 三、档案室工作人员应该详细编制收集档案单位名册，制定接收工作计划，由不定期、定期接收，逐步实行每年定期接收，实现常态化和习惯化。 四、对撤销性的档案需及时接收。 五、坚持接收标准，按照档案接收要求接收档案，填写《档案资料移交表》（表格编号：201210/HFXYJT/DA4YJB），办好档案移交接收手续。要认真督促、指导立档单位按规定整理好进档档案，实现移交档案完整、规范和系统；档案移交纸质目录一式两份，其中一份作为存根，由档案室永久保管，一份由移交单位自行保管。移交单位指派专人护送档案资料到档案室，交接双方根据移交目录逐件认真清点核对，绝密、珍贵档案要逐件清点核对，并在《档案资料移交表》上签名、盖章。 xxx公司 档案保管制度 一、认真贯彻执行《中华人民共和国档案法》和《山西省档案条例》，维护档案的齐全、完整与安全，并面向全集团提供服务。 二、接收的各类档案，要认真核对验收、整理、装盒上架，按案卷顺序整齐排列。查阅密级性强的档案文件，须经领导批准。 三、每年定期对库藏档案进行全面检查核对，严防档案霉变、虫蛀、潮湿和鼠害，对破损、变质的档案及时修复、补救。 四、及时、准确记载档案接收、整理、保管及查阅利用情况，并做好相关统计工作。 五、库房内严禁吸烟和生明火，严谨存放易燃易爆、具有污染性、挥发性和腐蚀性物品，保持室内整齐清洁和适宜的温湿度，确保室内电源线路安全运行，保持消防路线畅通。 六、非本馆人员未经许可，不得进入库房。节假日前后，认真做好库房安全检查。 七、如需借阅档案资料时，严格履行借阅制度，认真登记相关信息，做到一事一登记，一人一登记，并主动督促按时返还。 八、外单位人员查阅档案时，一律凭单位介绍信，经领导批准后，履行查阅登记手续，并明确范围。未经许可，任何人不准擅自摘抄和复印档案材料。 九、保持库房清洁卫生，每周进行一次清洁工作，每年进行二次大扫除。 xxx公司 档案整理编目制度 一、进档案室的档案需按全宗进行整理、编目。 二、档案的整理和编目应遵循文件的形成规律和特点，保持文件之间的有机联系和历史沿革，区别不同的价值，科学分类，使档案资料便于保管、查找和提供利用。 三、归档的文件材料种数、份数以及每份文件的页数均应齐全完整。 四、在归档的文件材料中，应将每份文件的正件与附件、印件与定稿、请示与批复、转发文件与原件，分别立在一起，不得分开，文电应合一归档。 五、不同