广东商学院近三年科研工作总结及未来工作设想.doc

PAGE PAGE 1 广东商学院近三年科研工作总结及未来工作设想 （2005~2007） 一、近三年学校科研工作的主要成绩 近三年来，我校坚持学术立校，不断提升科研水平，经过全校教师的共同努力，科研工作取得了突出的成绩。三年来，我校共获得各类项目立项429项，其中纵向科研项目137项（含国家社会科学基金项目5项，教育部人文社科一般项目18项，中央其他部委6项，省级项目61项，厅级项目47项） = 1 \* GB3 ①，横向项目86项，校级项目183项，其他23项；各类项目经费1147.7万元,其中纵向项目经费494.9万元，横向项目经费566.4万元，校级项目经费86.4万元；发表科研论文5175篇（含2008年1至6月论文数），其中权威期刊论文24篇，核心期刊论文2099篇；学术论文被SCI收录11篇，EI收录19篇，ISTP收录8篇，被人大复印资料全文转载81篇，《新华文摘》转载5篇，其他文摘收录11篇；出版著作（含教材）191部，其中专著69部，编著24部，教材63部；获得省部级及以上科研奖励9项；三年来，我校着力打造由非实体研究机构、在编研究机构和研究基地组成的三级科研平台体系，科研平台建设初具规模。截止目前，共增设非实体研究机构11个，在编研究机构1个，增加省级重点文科基地1个，市级重点研究基地1个；在科研管理制度建设等方面，共出台各类科研管理文件5项。 二、学校科研工作存在的问题 1、缺乏有特色的研究方向，科研人员各自为阵，成果关联性较差，尚未形成有影响的学术创新团队。 2、科研方法、科研项目申报等方面的培训做得不够，部分教师对科研工作存在畏难心理。 3、对科研工作的宣传力度不够，相当部分教职员工对学校科研的形势及重要性缺乏清晰的认识，有的甚至将教学与科研对立起来。 = 1 \* GB3 ①以上统计数据不包括2008年我校立项的各级各类项目数据。截止目前为止，2008年我校获国家社科基金项目立项4项，省自然科学科研基金项目7项。 4、研究队伍的整体素质有待进一步提高：缺乏有影响的学术带头人，学术团队整体实力不强；国家级科研项目少，国家自然科学基金项目至今没有实现零的突破，项目立项率偏低；省部级及以上科研奖励少，权威期刊论文少，权威期刊论文在整个学术论文中所占比例严重偏低 = 1 \* GB3 ①以上统计数据不包括2008年我校立项的各级各类项目数据。截止目前为止，2008年我校获国家社科基金项目立项4项，省自然科学科研基金项目7项。 5、部分教师研究意识和研究能力较差，科研成果数量少、质量低，有的认为发表论文就是搞科研等。 6、主体学科的科研主体地位不突出，缺乏标志性成果的强力支撑。 三、未来四年我校科研工作的基本设想 “十一五”时期是我国建设创新型国家和实施《国家中长期科学技术发展纲要》的重要时期，我校科研工作必须适应国家发展的总体要求，深化科研管理体制改革，加强科研创新，为广东省乃至全国经济社会发展提供重大决策咨询、人才支持和技术支撑。学校的科研发展目标是：以纪念改革开放30周年为契机，创一流科研，深化基础理论研究和改革开放历史进程和经验研究，进一步加强对广东经济社会发展重大理论和现实问题研究；实施“项目带动、精品打造、管理提升”战略，精心打造科研精品，在若干领域力争取得具有重大影响的原创性科研成果；发挥科研在学科建设和教学中的基础作用，积极服务于学校的学科建设和教学；造就若干在国内外有较大影响的科研领军人物、研究基地和科研领域，力争学校科研实力有明显提高，为学校更名、申博和从教学型向教学研究型大学转变奠定坚实的基础。 为了实现这些目标，我们应该从如下几个方面进行努力： 1、在科研管理方面，加快推进科研分级管理体制，明确学校与二级单位在科研管理上的权责划分，原则上学校层面主要是进行全局性的科研管理制度建设与科研发展规划制定、对二级单位的科研工作的业务指导、督促与考核，一般事务性工作应由二级单位承担。 在常规性科研管理工作方面，除了加强学校内部科研制度建设、科研管理队伍建设外，应加强外联工作，保持与相关部门和单位的信息畅通；强化科研项目申报的宣传力度和立项组织工作，在科研项目申报中加强组织，提高教师的申报比例和立项率；强化立项科研项目的管理，实行项目负责人问责制，积极督促项目研究人员按时、保质、保量地完成立项课题；加强科研资金筹措工作，多争取横向项目资金，拓展科研经费的渠道来源；加强各类科研成果奖的申报组织工作。 2、加强对科研工作的宣传力度，提高广大教职员工对科研的重要性和地位的认识。高等院校的主要任务是人才培养、科研创新和服务社会，其中科研创新对于高校的发展有着举足轻重的作用，尤其是对我校而言更是如此。科研工作是学校工作的重要组成部分，学校的生存看教学，