海南事业单位公共基础知识行政管理常识:非领导职务指数的限制.docVIP

  • 1
  • 0
  • 约1.61千字
  • 约 3页
  • 2019-09-19 发布于湖南
  • 举报

海南事业单位公共基础知识行政管理常识:非领导职务指数的限制.doc

海南事业单位公共基础知识行政管理常识:非领导职务指数的限制 【导语】 通过近几年的统计,大部分海南事业单位招聘都是考的公共基础知识,因此,考事业单位就准备公共基础知识也已成为了广大考生所熟知的事。那么问题来了,很多考生都知道事业单位考公基,那公共基础知识到底考些什么内容呢?大部分人还是似懂非懂,似知非知。在此,海南中公教育特为大家准备了一系列的公共基础知识资料,首先我们得知道公共基础知识包含:法律、政治、经济、行政管理、公文写作、道德、时事政治以及各类常识知识,知识点是这么多,但不一定每个招考都考全部内容,具体的考试内容还要根据公告来定。今天,我们来学习海南事业单位考试公共基础知识-行政管理常识:非领导职务指数的限制! 八个非领导职务:巡视员、助理巡视员、调研员、助理调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。 国务院各部门的巡视员和助理巡视员职数,不超过该部门司局级领导职数的三分之一,其中巡视员不超过40%,调研员和助理调研员职数,不超过处级领导职务职数的75%。 省、自治区、直辖市人民政府设置的巡视员、助理巡视员职数,不超过厅(局)级领导职务职数的三分之一,巡视员不超过30%,调研员和助理调研员职务职数,不超过处级领导职数的50%。 省辖市(行署、州、盟、直辖市的区)人民政府机关设置的调研员和助理调研员,不超过处级领导职务职数的三分之一,其中调研员不超过30%,主任科员和副主

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档