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- 2019-09-22 发布于北京
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关于创先争优活动长效机制建设问题的几点思考
[摘要]在全党深入开展“创先争优”活动,是从党的基层组织战斗力和党员先进性的实际出发,推进党的基层组织建设和党员队伍建设的需要。本文为了探索建立“创先争优”的长效机制,在对此活动开展的现实意义、思想认识、存在问题几个方面分析的基础上提出了必须从党员内在修养、活动载体创新、制度完善等方面进一步加强长效机制建设的建议。只有持续深入地开展“创先争优”活动,建立“创先争优”的长效机制,才能真正实现“科学发展上水平、党员干部受教育、人民群众得实惠”的目标。
[关键词]创先争优长效机制基层党组织党员队伍
党的十七大以来,在以胡锦涛同志为总书记的党中央领导下,一场旨在“组织创先进、党员争优秀、群众得实惠”的创先争优活动在全国党政机关、企事业单位轰轰烈烈地开展起来。为了进一步探索建立创先争优活动的长效机制,本文略作浅析和探讨。
一、领会创先争优长效机制构建的现实意义
“创先争优”活动,即创建先进基层党组织,争做优秀共产党员活动。开展创先争优活动是巩固和拓展学习实践活动成果、推动学习实践科学发展观活动向广度和深度发展的需要。2007年,党的十七大在关于党的建设的部署中,曾明确提出开展两项活动,一是在全党开展深入学习实践科学发展观活动,二是在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动。之所以在全党深入开展学习
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