第四章仲裁员及其责任.pptxVIP

第四章仲裁员及其责任;第四章 仲裁员;第一节 仲裁员资格; 仲裁员与法官的本质区别： 1、从裁判权的来源而言，法官的审判权来源于司法权，法官的权力在诉讼法中有明确的规定；而裁判员的管辖权来源于当事人仲裁协议中的授权，超过授权范围，则仲裁员无权行使管辖权。 2、从对争议进行审理并作出裁决的角度而言，法官按照《法官法》的专门规定，是国家机关工作人员；仲裁员不是一种专门的职业，他可能是教授、律师、会计师、经贸专家、技术专家等。;二、仲裁员的名册 仲裁机构制作仲裁员名册是国内外仲裁机构的惯常做法。 我国《仲裁法》第13条、第25条规定，仲裁委员会按不同专业设仲裁员名册并在一定条件下向申请人送达。 根据在仲裁员名册中选定仲裁员的强制程度，仲裁员名册可分为强制仲裁员名册制和推荐仲裁员名册制。 强制仲裁员名册制是指当??人必须从仲裁员名册中选择仲裁员审理财产权益纠纷，禁止在仲裁员名册之外选择仲裁员。; 推荐仲裁员名册制是指当事人可以从仲裁机构提供的仲裁员名册中选定仲裁员，也可以从仲裁员名册之外选择仲裁员来审理财产权益纠纷。 强制仲裁员名册制和推荐仲裁员名册制的区别： 前者因为仲裁员由仲裁机构遴选，可以保障仲裁员水准，确保仲裁案件审理质量，但是有违当事人自由选择意愿，不太符合自由仲裁原则；后者起到推荐和引导作用，当事人有更为广泛的选择机会，扩大了当事人意思自治的范围，体现了自由仲裁原则。; 《贸易仲裁规制》第二十一条：仲裁员名册 （一）当事人从仲裁委员会提供的名册中选定仲裁员； （二）当事人约定在仲裁委员会仲裁员名册之外选定仲裁员的，当事人选定的或根据当事人之间的协议指定的人士经仲裁委员会主任依法确认后可以担任仲裁员、首席仲裁员或独任仲裁员。;（一）仲裁员名册制度存在的主要问题 我国《仲裁法》并未使用强制名册制的概念，但是根据仲裁委员会的仲裁规则和仲裁实践来看，当事人只能在仲裁委员会送达的仲裁员名册中选定仲裁员，因此我国事实上实行的是强制仲裁员名册制度。 1、仲裁员名册简单化 多数仲裁委员会设立的仲裁员名册中，仅仅列明仲裁员的姓名、职称或者职务、专长、国籍。当事人无法通过仲裁员名册了解仲裁员详细的信息，作出合理、满意的选择。 2、仲裁员名册的强制性 该制度最大的缺陷是限制了当事人选择仲裁员的自由，与仲裁的自愿性相悖。;（二）仲裁员名册制度的改革建议 1、仲裁员名册由简单变为合理详尽。 2、仲裁员名册由强制性变为推荐制。 三、仲裁员的资格 为了保证仲裁员公正、合法、合理地解决当事人之间的争议案件，依法确定仲裁员的资格尤为关键。 （一）仲裁员的一般资格 各国对仲裁员的资格要求各不相同： 1、对仲裁员资格要求比较宽松，甚至法律上没有任何要求，例如德国、奥地利等国，只需自然人具备法律上规定的行为能力，便可以被选为仲裁员。; 2、对仲裁员的资格作出原则性的规定，例如阿根廷。 3、对仲裁员的资格条件规定得较为严格，要求仲裁员必须具有从事法律专业的资格，例如西班牙。 由于提请仲裁的民商事纠纷往往涉及较强的专业性，裁决结果直接影响着当事人之间的权利义务关系，因此需要具有一定专业知识的人才担任仲裁员。 我国《仲裁法》不仅规定了仲裁员的“身份资格”，也规定了仲裁员应当具有的专业水平。; 1、从事仲裁工作满8年的； 2、从事律师工作满8年的； 3、曾任审判员满8年的； 4、从事法律研究、教学工作并具有高级职称的； 5、具有法律知识、从事经济贸易等专业工作并具有高级职称或者具有同等专业水平的。 ;（二）仲裁员的特别资格 1、法官 有些国家允许在一定条件下法官担任仲裁员，例如美国和法国等；有些国家禁止法官担任仲裁员，例如中国。 2004年7月24日，高院发布了《关于现职法官不得担任仲裁员的通知》，禁止现职法官担任仲裁员，目的在于依法公正保护诉讼当事人的合法权益。;2、仲裁机构内部人员 仲裁机构内部人员是指在仲裁机构从事日常管理工作和经办仲裁案件的人员。 在工作一段时间（一般8年）后，仲裁机构可以聘请优秀的仲裁机构内部人员担任仲裁员。但是，有些机构不允许，例如北京仲裁委员会。;3、外国人 大多数国家承认非本国国籍的人担任仲裁程序中的仲裁员，仲裁员非本地化可以充分体现仲裁的公正及仲裁的独立与公正，这是现代仲裁制度的发展趋势，成为考查仲裁制度的一项重要内容和仲裁制度是否完善的标志。 4、法人 仲裁程序中的仲裁员应当为仲裁员，这是仲裁对仲裁员资格的一般要求。;第二节 仲裁员责任;（一）独立性 独立性是指仲裁员在审理案件过程中，完全以个人的见解、学识和判断能力进行仲裁程序并对财产权益纠纷实体裁决发表意见，不受其他任何组织和个人的干涉。 独立性是仲裁裁决