关于北京市家政服务合同的讨论意见资料.docVIP

关于《北京市家政服务合同》的讨论意见 北京农家女文化发展中心打工妹之家 2006年9月2日，北京农家女文化发展中心打工妹之家组织了家政服务员互助小组活动，由北京市工商局起草的《北京市家政服务合同》（以下简称合同）成为本次小组活动学习和讨论的重点。对合同中有关家政工权利义务的部分，家政姐妹们给予了积极的肯定。但鉴于该合同只是消费者（甲方）与经营者（乙）之间的合同，家政工是作为“乙方的员工”而不是合同主体出现在合同文本中，首先在权利的落实上就可能存在操作上的困难。特别是家政工在与乙方发生权益纠纷时，服务员的权益得不到保护。另外姐妹们也反映一些家政工权益在该合同中没有得到具体体现。为此，我们打工妹之家在充分听取了家政工代表的心声后，集中归纳了她们对合同的意见，提出以下修改建议，希望可以作为贵单位确定合同文本的一个参考。 一 、明确试用期的期限 在合同第四条的第1项中，关于“乙方工作人员上岗试用期为 个工作日”，我们认为在双方协商的基础上，适当考虑本行业的特殊性，加上一个底限，将试用期设定为“最长不超过一个月”，即在一个月的期限内再由合同双方当事人根据员工的具体情况进行协商，不但符合本行业的特点，也能避免一些雇主以试用的方式低价频繁更换家政工，这样修改有利于对家政工的权益保护。 二、明确食宿费和交通费的支付主体 在合同第四条第2项甲方应支付服务费中，食宿费和交通费是作为家政公司的管理