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- 2019-10-18 发布于湖北
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战略分析 知己知彼,百战不殆;不知彼而知己,一胜一负;不知彼,不知己,每战必殆。 ——《孙子兵法》攻谋篇 战略分析就是要认清企业的战略地位。环境正在发生什么样的变化,对企业和它的活动有何影响?什么是该企业的资源和能力,它能提供特别的优势或产生新的机遇?谁是组织的利益相关者,经理、股东或所有者、客户、供应商、工会及其他有影响力的人,他们追求什么,如何影响组织未来的发展期望? 战略自我超越——自我超越16字 ● 改变假设:变通。清除成见, “万事观念先行”,而观念受假设影响。“三人行,必有我师焉:择其善者而从之,其不善者而改之。” (论语·7·22) ● 观察倾听:接受。 “兼听则明,偏听则暗,不听则浑。”鲁冠球:多看则清,多听则明,多思则准,多干则成。 ● 感悟运用:力行。心动不如行动。 “图难于其易,为大于其细。”“不读书愚而可哀;只读书迂而可惜;读而后作,作而出新,是大智慧。”(梁衡《书与人的随想》) ● 交流提高:升华(超越、贡献)。 “有教而学”向“不教而学”。互动——积极与消极、恶性与良性。无师自通、自我学习、不断提高。“处无为之事,行不言之教。” 第三章 企业外部环境分析 环境分析内容 企业的外部环境 宏观环境 行业和竞争环境 企业的内部环境 资源 能力 竞争力 外部环境研究的必要性 环境—战略互动框架 第1节
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