附件-中债金联系统评优方案（试行）.docxVIP

附件： 中债金联系统评优方案（试行） 一、奖项设置 （一）优秀用户奖 对使用中债金联资金业务管理系统和中债金联理财业务管理系统用户分别设奖。根据评选标准、评分规则和专家综合评议，表现优异机构将获得“优秀用户奖”称号。 （二）最具潜力用户奖 对使用中债金联资金业务管理系统和中债金联理财业务管理系统用户分别设奖。根据评选标准、评分规则和专家综合评议，业务规范程度较高，具有一定发展潜力的机构将获得“最具潜力用户奖”称号。 （三）特别贡献奖 在中债金联系统模块级业务功能论证、系统优化的建设性意见提出和省市区域范围的表率作用方面，有突出贡献的机构，将获得“特别贡献奖”。 资金业务管理系统用户评选方法 （一）评选标准 1.流程的规范程度。即是否形成了规范的操作流程和操作习惯，是否通过规范使用系统，落实了科学合理的业务流程和风控体系。 2.业务规模。即选取业务规模较大的机构。 3.对金联系统的支持程度。即参加金联系统培训、对系统功能提出优化建议或协助市场推广的程度。 （二）评分规则 按照以上三项标准，由中央结算公司专家共同讨论确定指标权重及评分标准，对各家客户的“流程规范程度”和“对金联系统工作支持程度”两项进行打分，并根据最终得分情况确定奖项归属。评分规则如下： 1.流程的规范程度。根据用户是否实现前、中、后台岗位分离、是否通过系统落实审批制度、是否认真进行系统操作、是否按时进行系统换日等方面综合判断，给每家用户一个评定，评定结果分为：高（40分）、较高（30分）、一般（20分）、差（10分）。 2.业务规模。资金交易管理系统用户通过资金交易管理系统完成的日均业务金额（含现券、分销、承销、回购首期、回购到期、收息、兑付等）在100亿（含）以上得45分，10亿（含）-100亿得30分，0-10亿得20分，未发生业务量的得0分。 3.对金联系统的支持程度。根据客户参加金联系统培训的积极性、提出系统功能一般性优化建议的参与程度或是否具有地区性示范作用并协助市场推广等因素综合判断，按照支持程度划分为高（15分）、中（10分）、低（5分）三个层次。 评分体系分数分布情况 项目 满分分数 流程规范程度 40分 通过中债金联系统操作的业务规模 45分 对金联系统工作支持程度 15分 合计 100分 以上评分规则和权重参数将可能会根据每年客户整体业务情况进行微调。 理财业务管理系统用户评选方法 （一）评选标准 1.流程的规范程度。即：是否形成了规范的操作流程和操作习惯；是否通过规范使用系统，落实了科学合理的业务流程和风控体系，是否实现在全国银行业理财信息登记系统中的高质量信息报送。 2.业务规模。即选取业务规模较大的机构。 3.对金联系统的支持程度。即参加金联系统培训、对系统功能提出优化建议或协助市场推广的程度。 （二）评分规则 按照以上三项标准，由中央结算公司专家共同讨论确定指标权重及评分标准，对各家客户的“流程规范程度”和“对金联系统工作支持程度”两项进行打分，并根据最终得分情况确定奖项归属。评分规则如下： 1.流程的规范程度。根据用户是否实现按照业务流程规定操作，信息登记报送质量高低等方面综合判断，给每家用户一个评定，评定结果分为：高（40分）、较高（30分）、一般（20分）、差（10分）。 2.业务规模。理财业务管理系统用户通过系统完成的周均理财产品成立只数大于等于3只的得45分，1只（含）-3只的得30分，0-1只的得20分，未发生业务量的得0分。 3.对金联系统的支持程度。根据客户参加金联系统培训的积极性、提出系统功能一般性优化建议的参与程度或是否具有地区性示范作用并协助市场推广等因素综合判断，按照支持程度划分为高（15分）、中（10分）、低（5分）三个层次。 评分体系分数分布情况 项目 满分分数 流程规范程度 40分 通过中债金联系统操作的业务规模 45分 对金联系统工作支持程度 15分 合计 100分 以上评分规则和权重参数将可能会根据每年客户整体业务情况进行微调。