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- 2019-10-29 发布于湖北
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* * * * * * * * * * 当代文化对企业文化的影响 讲师:郑时墨 目录 1 当代文化对企业文化的影响 2 中国传统文化与西方文化之对比 一、当代文化对企业文化的影响 社会文化特征 企业文化现象 南方人具有强烈的市场意识,目标明确精明,有竞争意识 北方人豪爽耿直直接 顾全大局,稳健踏实 帮助企业在市场竞争中脱颖而出受到关注 容易得到客户的信任 在一定程度上回避了市场的恶性特征 优 良 当代文化对企业文化的影响 社会文化特征 企业文化现象 计划经济向市场经济过渡未完全 不良 人治大于法治,易产生浮躁心理 缺乏经历工业文明时期的经历 心理失衡易怒,不安心工作 关系货币化,少数领导权大于法 缺乏优良职业素养,产生信仰危机 传统民族文化对企业文化的影响 民族文化特征 企业文化现象 优 良 不良 勤俭节约、吃苦耐劳、爱岗奉献 吃苦在前,享受在后,艰苦奋斗,敬业爱岗,乐于奉献 重血缘,小富即安 均富,人治>法治 裙带关系,近亲繁殖,缺乏创业精神,不均主义大锅饭 中国传统文化的基本精神 以人为本,强调主观 以和为贵,崇尚中庸 以礼待人,以理服人 强调人的直觉与感觉 人本精神 贵和尚中 强调礼治 注重直觉体悟 中国传统文化 中国传统文化的基本精神 强调 统一性 重视感情关系 注重内省 刚健有为 强调人与自然、人与社会等的统一 重情重义,讲义气讲究情感的积累 时常反
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