公司中高层考核表.docVIP

中（高）层管理人员绩效考核表 注：对管理人员进行互评均用本表 被评价者姓名： 公司： 部门/职位 入职日期 年 月 日 考核区间 年 月 日 ∽ 年 月 日 评 价 指 标 分 值 程 度 描 述 工 作 业 绩 （20） 办 事 效 率 （10） 优（10） 速度超群 良（8） 速度在标准以上 中（6） 速度符合标准 可（4） 速度离标准还差一步 工 作 质 量 （10） 优（10） 工作质量无懈可击 良（8） 工作质量在标准以上 中（6） 工作质量符合标准 可（4） 在保持质量方面时有误差 工 作 态 度 （20） 责 任 心 （5） 优（5） 明确自己的岗位职责，自觉主动对自己的行为及后果负责 良（4） 在有上级监督的情况下，对自己的行为及后果负责 中（3） 在一般情况下，能够对自己的行为负责 可（2） 对工作中的失误，有时进行逃避，或推卸责任 协 作 性 （5） 优（5） 能与上下级、相关部门很好地协作 良（4） 如没有上级的指标，则无论对谁都能积极协作 中（3） 没有突出的表现，但能与他人配合默契 可（2） 在某种时间和场合，协调性差 进 取 性 （5） 优（5） 总是怀有争先的欲望 良（4） 面对挑战充满激情 中（3） 对所办的事情，基本上有办好的愿望 可（2） 对于执行上级指