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* * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * 第三部分 非对称信息博弈理论 §1 非对称信息博弈 §2 非对称信息下的激励理论 §3 非对称信息下的市场交易理论 主要内容 1、非对称信息博弈:委托—代理理论 委托人 代理人 (信息少) (信息多) 2、非对称信息博弈研究的问题: 给定信息结构,什么是可能的均衡结果 ? §1 非对称信息博弈论 三、信息经济学研究的问题: 给定信息结构,什么是最优的契约安排?因此,又称为契约理论,或机制设计理论。 §1 非对称信息博弈论 1、从信息非对称发生的时间来看,有: 逆向选择模型 道德风险模型 (事前信息不对称) (事后信息不对称) 委托人 代理人 签约 四、信息非对称性的分类 2、从非对称信息的内容来看,有: 隐藏知识(信息)模型 隐藏行动模型 (事前信息不对称) (事后信息不对称) 委托人 代理人 签约 四、信息非对称性的分类 1.隐藏行动的道德风险模型 2.隐藏知识的道德风险模型 3.隐藏知识的逆向选择模型 五、非对称信息博弈模型 机制设计:委托人设计一个机制,让代理人从自身利益出发选择的行动符合委托人的要求。 1、隐藏行动的道德风险模型 机制设计:委托人设计一个机制,让代理人从自身利益出发在给定自然状态下选择对委托人最有利的行动。 2、隐藏知识的道德风险模型 机制设计:委托人设计一个机制,让代理人从自身利益出发说实话、披露真实信息。 3、隐藏知识的逆向选择模型 一. 激励的含义 机制设计者(委托人)诱使具有私人信息的代理人从自身利益出发做出的行动符合委托人的目标。 §2 非对称信息下的激励理论 委托人设计机制的目的是最大化自己的期望效用,但他这样做时,面临两个约束: 1、参与约束(个人理性约束) 2、激励相容约束 二、激励机制设计 满足参与约束的机制称为可行机制; 满足激励相容约束的机制称为可实施机制; 同时满足参与约束和激励相容约束的机制,是可行的可实施机制。 委托人的问题是设计一个可行的可实施机制以最大化他的期望效用。 二、激励机制设计 1、 状态空间模型化方法: 三、激励机制设计模型 2、 分布函数的参数化方法: 三、激励机制设计模型 Mirrlees 和 Vickey 的工作: 1、最佳所得税结构设计 2、最优激励合同 3、拍卖机制设计 四、机制设计的应用 分两部讨论: 首先假定行动a给定,讨论什么是产出π的最优分配方式; 然后讨论最优的行动选择a. 结论是:在对称信息下,Parato 最优风险分担和Parato 最优努力水平都可以达到。 五、对称信息下的最优合同 1、最优风险分担合同 2、 最优努力水平 六、信息不对称下的最优激励合同 一. 逆向选择:旧车市场 ——Akerlof (1970)的旧车市场模型 二.信号传递:Spence(1974)劳动力市场模型 三. 保险市场上的逆向选择问题 ——Rothschild Stiglitz (1976) 最优保险合同设计 四. 逆向选择与信贷市场上的配给制 §3 非对称信息下的市场交易理论 —— Akerlof (1970)的旧车市场模型 The Market for Lemons: Quality Uncertainty and the Market Mechanism , Quarterly Journal of Economics 84 (1970
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