平均指标与标志变异指标.pptVIP

抽象值 平均指标是一个综合后的指标，只反映总体的一般水平，而不能反映单位标志值之间的差异水平和程度，即把单位标志值之间的具体差异 平均指标与标志变异指标 * 平均指标特点及种类 1.代表值 2.抽象值 种类：算术平均数、调和平均数、几何平均数、众数、中位数…… * 算术平均数 算数平均数= 例：平均工资、平均成绩、平均销售价格…… * 算数平均数计算方法根据掌握的资料条件不同，可分为两种： 简单算术平均数 加权算术平均数 * 简单算术平均数 适用于未分组资料，且掌握资料是各个单位的标志值，没有编制成变量分配数列。 * 例：2010年12月注射用头孢曲松钠（A）与注射用头孢呋辛钠（B）销售额表 表一 单位：元 日期 注射用头孢曲松钠 注射用头孢呋辛钠 1 236820 120284 2 191860 178267 3 140854 122692 4 259092 257983 5 165032 170865 6 149106 105462 7 186888 160073 8 220720 115468 9 121804 215775 10 213515 129276 11 212032 143420 12 23658 186543 13 121795 175337 * 14 199897 110026 15 178150 156701 16 177391 147448 17 210935 141387 18 210323 156754 19 203483 202435 20 187234 351411 21 257345 127206 22 2478647 165934 23 450702 173098 24 343520 170853 25 230432 201123 26 161313 211686 27 357798 144507 28 330321 102311 29 410258 169462 30 187251 144165 31 187563 142053 * 简单算术平均数 注射用头孢曲松钠31天的总销售额为6774956元；注射用头孢呋辛钠31天的总销售额为5100005元。 即： = = 218546（元） = = 164516（元） * 加权算术平均数 适用于掌握的资料是经过分组，整理编成的分组资料 * 加权平均数的算法 = = 即在分组资料条件下， 设为各组的标志值（或组中值）， 为各组的次数（或权数）， 为算术平均数。 * 计算和应用加权平均数应注意以下三点： 1.若掌握的资料中给定的权数是比重权数，则应用比重权数进行加权。 2.若掌握资料是组距式的变量分配数列，应先确定组中值，以组中值代表平均数，以组中值作为变量，与各组的权数进行加权。 3.应用加权算术平均数时，应正确选择权数。 * 例2：表二 2013年科伦药业员工年龄结构表 年龄区间（岁） 组中值（岁） 员工人数（人） 各组中总年龄数（岁） 30以下 25 9736 243400 30-40岁 35 4771 166985 40-50岁 45 2225 100125 50岁以上 55 323 17765 合计 — 17055 528275 * 平均年龄= =31（岁） 即科伦药业员工平均年龄为31岁，根据有关数据，科伦药业2010年员工平均年龄为38岁，2011年员工平年龄为30岁。 可知科伦药业的员工平均年龄较前几年更小，所聘用的员工以30岁左右的年轻人居多，这很大一部分是由于科伦药业分设子公司增多引起的。 * 标志变异指数 定义：反映总体中各单位标志值的变动范围或离散程度。 作用：衡量平均数代表性的尺度 反映一个现象活动过程的均衡性 和稳定性 类型：全距、四分位差、平均差、方差和标准差、标准系数。 * 抽象值 平均指标是一个综合后的指标，只反映总体的一般水平，而不能反映单位标志值之间的差异水平和程度，即把单位标志值之间的具体差异