建设服务型离退休职工党支部，营造温暖快乐的和谐家园.docVIP

建设服务型离退休职工党支部，营造温暖快乐的和谐家园 　　大庆油田以下简称油田。大庆油田有限责任公司以下简称油田公司。 　　党的十八大报告明确提出“以服务群众、做群众工作为主要任务，加强服务型党组织建设”。并要求全面推进各领域基层党建工作，扩大党组织和党的工作覆盖面。这一要求对自觉抓好离退休职工领域党的基层组织建设具有深远意义。我们要从理论和实践的结合上，不断提高认识，增强建设服务型退休党支部的自觉性、主动性、创造性，为促进退休职工队伍稳定，构建社会和谐，支撑油田永续辉煌做贡献。 　　一、建设服务型离退休职工党支部，是各退管中心的重中之重 　　本单位退休职工逐年增加， 2012年底已达8.8万人（其中党员达3.2万人），预计在2015年将迅速增加到10万人。这支队伍为油田发展做出了贡献，是我们的财富，油田党委高度重视这支队伍的建设。这支队伍是否和谐稳定，影响着油田全盘工作，由此可见，离退休这个群体是党建不可忽视的一个领域。所以，建设服务型离退休职工党支部，是各退管中心义不容辞的任务。只有抓好党组织建设，才能凝聚广大离退休职工的人心，聚集在党组织的周围从而促进稳定和谐。 　　随着离退休人员的不断增加退管中心服务力量越显薄弱，影响服务工作质量。目前全油田共有84个退管中心，服务对象达8.8万人，大的单位如采油一厂、二厂、钻探集团、建设集团、装备制造等单位都在数千人以上，而这些退管中心工作人员最少仅二十多人，开展服务工作力不从心。解决这一矛盾是充分发挥离退休党支部的服务作用，弥补基层工作人员的不足。 　　几年来，油田各退管中心把建设服务型离退休党支部纳入议程，抓好落实。共组建了六百多个离退休党支部，这些党支部在离退休职工学习、生活中充分发挥了作用。 　　凝聚人心，团结群众。离退休职工党支部，来自于离退休职工队伍，服务于离退休职工，根植于群众，深受群众的拥护和爱戴，形成了向心力和凝聚力。 　　尊重民意，化解矛盾。离退休职工党支部办实事，办好事，亲民爱民，群众有话愿望向党支部反映，党支部也体恤民情，把一些矛盾化解在萌芽状态，防止了一些意外事态的发生。 　　服务到位，温暖人心。离退休职工党支部按照中心党组织的要求，传递爱心，细心周到地服务让广大离退休职工深感党支部和退管中心这个大家庭的温暖，幸福感不断增强。 　　服务提速，质量提升。服务型离退休职工党支部的建设，加密了服务网络，便捷了服务，上情下达传递的快，提高了服务时效，广大离退休职工对服务工作的满意度、信誉度越来越高。 　　堡垒坚强，党旗更艳。服务型离退休职工党支部建设，使党组织建设在离退休职工这个领域得到巩固落实，为油田永续辉煌打牢了根基，为构建和谐矿区打下了基础。2012年，多个离退休党支部被油田公司分别评为优秀党支部，许多名党员被评议为优秀党员，彰显了党的美誉度。 　　二、以服务为宗旨，建设服务型离退休职工党支部 　　健全离退休职工党支部组织体系，完善工作制度明确工作任务。几年来，各退管中心从实际出发，或以离退休职工原单位为单位组建支部，或以家庭住址为单元组建支部，或以活动室为单元组建党支部，做到了有离退休职工的地方就有党的组织，有党的组织，就有了团结、引导群众的旗帜。与此同时，各支部细化了各项党建工作制度明确服务内容、服务时效、服务质量，为支部开展工作奠定了基础。 　　选拔、培养、建设一支服务型的党支部书记队伍 。党的十八大报告中要求加强基层党支部带头人队伍建设。工作中，各退管中心重视选拔、培养使用好党支部书记开展工作，坚持高标准选拔党支部书记。选拔思想觉悟高、工作热情大，热爱老年事业、愿意为老年工作服务的老同志担任党支部书记。有的人退休前就担任基层党支部书记，一直为油田奋战，是油田生产发展的力量，他们骨子里有干劲，有勇于牺牲、甘于奉献的铁人精神。在工作能力方面要求所选支部书记有为群众服务的本领，关于与大家交流，能及时了解群众的情绪愿望和要求，关于做群众工作，化解矛盾团结群众积极向上。关于团结群众、依靠群众开展各项有益工作和活动。在形象方面，要求所选支部书记上个月办事公道、尽职尽责、自我牺牲、勇于奉献的良好形象。据统计，油田所属退管中心共推选党支部书记六百多名。他们有工作经验，担任过小队或矿大队干部，具有较好的素质、能力和人格魅力。油田各退管理心，并不满足选拔出好支部书记，更注重培养他们的工作能力。各退管中心采取支部书记培训班，请进来、走出去学先进，树典型带一般等方式，培训提高离退休党支部书记的综合素质，为建设服务型离退休党支部提供了合格称职的带头人。 　　加强领导和管理，促进离退休职工党支部工作。离退休职工党支部成员来自离退休职工，工作任务目标明确，他们的工作积极主动。各退管中心党委或党支部采取积极有效措施，因势利导，推进离退休党支部工作，把中心工