如何培养团队精神.pptVIP

培养员工的团队精神;一则寓言：;心理测试-测试你是否具有团队精神; 什么是团队精神？ 团队精神的作用和特征 怎样培养团队精神？ ; 简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。 一个有品质的团队不仅有良好的素养与强劲的团队作战能力，而且是有“灵魂”的。;西游记里的团队精神;;团队精神反映了一个人的素质、能力、一个人与别人合作的精神和能力。团队是个有机整体，作为个人，只有完全融入到这个有机整体之中，才能最大限度的体现自己的价值。;※ 团队成员之间发挥优势，取长补短，则1＋1＞2 ※ 团队成员之间相安无事，彬彬有礼，则1＋1＝2 ※ 团队成员之间貌合神离，问题成堆，则0＜1＋1＜2 ※ 团队成员之间双方斗气，躺倒不干，则1＋1＝0 ※ 如果成员之间矛盾激化，互相拆台，则1＋1＜0 我们的团队永远是发挥优势，取长补短。 ; ※ 1. 有高度统一的奋斗目标（愿景）； ※ 2. 有严格的纪律（制度）； ※ 3. 明确的执行标准； ※ 4. 鲜明的个性特征。 ;;;;;积极融入团队 ——愿意 ——喜欢 ——善于 ——受人欢迎;* 在工作中培养团队精神—五不要求;团队的“冰山理论”;破译“冰山”模式;领导在团队中的作用;总之，21世纪的市场竞争是人才的竞争，要让人才聚集在一起形成合力就必须加强团队精神的建设，这样才能形成强大的凝聚力，进而增强企业的核心竞争力，让企业在市场