现代管理学基础;现代管理学基础;有人就有管理,管理与每个人息息相关
管理是一门艺术,也是一门科学
管理学的真理性——它是一种科学知识,是正确反映客观事物本质和规律的知识体系
科学——认知性的知识,可编撰的知识(Codified knowledge)
艺术——体验性的知识,意会的知识(Tacit Knowledge); A医院是一家小医院,今年医院骨科引进了一名医学博士乔燃,科主任陈寻对科内的这第一个博士很是满意。乔燃聪明,动手能力强,各种操作技能也熟练掌握,然而,陈寻慢慢发现乔燃与科室内的其他同事互动很少。会议讨论时,同事期待听听乔燃的意见,他多沉默不语;工作闲暇时,科内的同事们会在一起讨论趣闻或者院内的人事动态,乔燃从不参与讨论,而是选择主动回避。为了让乔燃更好地融入团队,陈寻让同事们多组织一些聚餐或者联欢活动,拉近乔燃和其他同事的距离。起初,同事们都积极邀请他参加,但乔燃却以各种借口经常缺席活动。久而久之,大家不再邀请乔燃参加活动;在工作中,尽管乔燃操作娴熟,却也少有人愿意和他合作,大家渐渐开始对他 “敬而远之”。看到自己的做法没有起到什么效果,陈寻很是困惑。如何让乔燃更加融入这个集体,并让他和其他同事加强协作,成了陈寻最近一直琢磨的一件事情。 ; 适时沟通,给予必要的指导
提供担任重要角色的机会
明确导向,加强团队协作考核
营造良好的团队氛围,构建积极的团队文化
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