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2017 年 5 月人力资源管理师二级理论真题及参考答案 ·第一部分职业道德· (第 1～25 题，共 25 道题 ) 一、职业道德基础理论与知识部分 (第 1～ 16 题 ) 1.社会主义职业道德的核心是（ ）。 A. 为人民服务 B. 爱岗敬业 C. 遵纪守法 D. 构建和谐社会 2 某员工将一块青铜塑造成门锁柄 ,所得价值为 21 美元 ,又将其望造成一件工艺品 ,所得价值为 28 万美元 ,其中 所体现的是（ ） A. 诚信品质 B. 金钱至上 C. 合作意识 D. 创新精神 3 在中国传统儒家道德思想中 ,处于核心地位的范畴是（ ） A. 礼 、B. 仁 C. 态 D. 气 4. 加强社会主义职业道德建设 ,从业人员要牢固树立时代精神 ,时代精神的核心是 ( ） A. 爱国主义 B. 社会主义荣辱观 C. 改革创新 D. 崇尚科学 5. 按照美国学者詹姆斯 H ·罗宾斯的说法,所谓“敬业”就是（ ） A. 拿多少钱 ,干多少活 B. 不过多地索取公司的报酬 C. 始终在一个岗位上干工作 ,不 跳槽 D. 尊敬、尊崇自己的职业 ,甚至对职业怀有敬畏态度 6. 一个能力强的员工可以带 10 个人 ,一个能力更强的人可以带 100 个人 ,但假如没有数字中的权数“ 1”, 那么,能力 再强也无法带领一个人。从职业道德的角度来说 ,与这句话意思相近的选项是（ ）。 A. 海纳百川 ,有容乃大 B. 民为邦本 ,本固宁 C. 才者 ,德之资也 ;德者 ,才之帅也 D. 不义且富贵 ,于我如浮云 7. 职业化的中间层次是（ ） A. 职业化习 B.职业化技能 C. 职业化语言 D.职业化理想 8. 孔子曾说过 ,君子“敬于事而慎于言” , 其含义是（）。 A. 谨慎言语 ,不要因夸口而失信 B. 言多有失 ,少说为佳 C. 想明白了事情的原委 ,然后再去行动 D. 明白了事情的原委 ,然后再去行动 9. 作为职业道德规范 , “诚信”的特征有（） A. 止损性 B. 智慧性 C. 资质性 D.通识性 10. 下列关于“职业纪律”的说法中 ,正确的有（ ） A. 严守职业纪律是职业成功与发展的基础 B.遵守职业纪律会抑制人们的思维活力 C. 企业具有良好的执行力靠的是纪律 D 当纪律与自由发生冲突时 ,首先要选择自由 1 / 15 11.社会主义职业道德的特征有（ ） A. 阶级性与人民性的统一 B. 维承性与创造性的统 C. 理论性与自觉性的统 D. 先进性与广泛性的统一 12.经营者违背《中华人民共和国反不正当竞争法》规定的做法有（ ） A. 处理有效期即将到期的商品或者其他积压的商品 B.使用与知名商品近俱的名称、包装、装潢 C. 采取抽奖式的有奖销售 ,最高奖的金额为 3000 元 D. 通过给予对方单位某技术人员提成的方式换取他手里的技术资料 13 下列关于“奉献”的说法中,正确的有（ ） A. 为人民服务是奉献的落脚点 B.全力以赴是奉献的基本要求 C. 奉献就是把职业作为事业来做 D. 奉献是企业立足社会的道德资本 14.作为道德规范的“诚信” , 其中“诚”的意思有（） A. 要赤诚 ,勿需隐含智慧 B. “天道”的真实反应 C. 尊重事实和忠实本心的待人对物的态度 D. 自然万物的客观实在性 15.关于“节约能源”的说法中,正确的有（ ） A. 企业应当根据规定配备能源计量器具 ,加强能源计量管理 B. 经有关部门鉴定批准的节能新产品 ,按照相关規定长期免征产品税、增值税 C. 严格控制柴油发电机组用油 D. 企业应当把各种能源消耗定额分配