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对上司需保持职务上的礼貌 只有尊重上司的命令，才能使公司的组织运营正常 上司所下达命令与规定应该要付诸实行 切实听取上司的告诫和训示，是对上司保持礼貌的方式 在上司面前唯唯诺诺，在背后又大肆抨击是最不应该的 能经常为上司的立场设想的人，必然能得到上司的赏识 在与上司交谈时，要注意自己的言行态度 做为下属，职责之一就是辅佐上司 了解上司处境 随时提供详细记录资料 完整的提出计划 有了请求委婉提出征求指示 接受工作命令贯彻始终 上司有了好主意时要表示敬意 向上司建议时，勿以告诫的姿态，而应以请求的态度 ，谋求对策 口头报告、书面报告习惯化，不要令上司花时间追踪你的工作 主动、积极配合上司的工作目标、行程计划、而切勿怠慢，侵占上司的时间 主管间的矛盾是最让人头疼 ? 一点小小事情扯来扯去 ? 一件重要事情踢来踢去 ? 本位主义，只关心本部门的利益 ? 其他部门为自己做的都是应当的 正确理解部门的价值 ? 每个部门对实现组织目标均不可替代 ? 各个部门都有特定的职能 ? 各个部门之间是平等的，互相依赖、依存 与平行关系的协调相处 注重沟通与协调 不用命令口气 平常多协助同事解决困难 以退为进，可以避开许多不必要的磨擦 多检讨自己，少检讨别人，改变自己比改变别人来的容易 吃亏就是占便宜 以大团队利益为重