现代企业生产绩效衡量概述.pptVIP

* *;*;人員;*;*; 五.生產力的具體意義與提高之方向;*;*;2.生產效率的內涵:;七.提高生產力的著眼方法探討; 八.現埸高勞動生產力的兩大主流;*;十.現埸高勞動生產力的兩大主流; 十一.現埸高勞動生產力的兩大主流;;十三.現埸高勞動生產力的兩大主流;十四.現埸高勞動生產力的兩大主流;十五.現埸合效率(生產性)的概要;十六.現埸合效率(生產性)的概要;十七.現埸合效率(生產性)的概要;十八.綜合效率的損失原因分析;十九.綜合效率的損失原因分析;二十.綜合效率的損失原因分析;二十一.綜合效率的損失原因分析;二十二.綜合效率的損失原因分析;二十三.綜合效率的損失原因分析;二十四.效率分析與管理的數據運用;二十五.效率分析與管理的數據運用; 能率尚可表示督導者之管理能力﹐及標准工時的准 確度。 若能率變化太大﹐超出或低于管制界限太多時﹐可能 反映標准工時有失正確性﹐或作業方法已有改變。;二十七.效率分析與管理的數據運用; 二十八.效率分析與管理的數據運用 ;二十九.效率分析與管理的數據運用;出勤率為衡量出勤狀況的一種尺度﹐用來評價工廠勞動力之可用程度。 有時也可反映員工士氣及工作意愿的一切基准。