史密斯报告分享互相学习.pptVIP

* 求才：德才兼备，以德为先。 李嘉诚：做好一名推销员，一要勤勉，二要动脑（般若智慧）。 重营销人员特质 千军易得，一将难求! 曾国藩：广求、慎用、勤策、后养。 育才：培训与开发 圣与贤，可驯致。 一手办事，一手办教。 励才：正激励(耗散结构理论的启示) 用才：使民以时 留才：有德此有人，有人此有土，有土此有财,有财此有用。 运用之妙，存乎一心。 激情 抱负 沟通 坚忍 * 2.3.A.O.史密斯市场营销可能实施的策略 * 2.3.1.坚持致力于专注热水器产品的百年企业文化精神 “专注”一直是A.O.史密斯的最大法宝，与其他涉足各个领域的家电品牌相比， A.O.史密斯更精专于一个领域，坚持“专业化+精品化”的营销理念，致力于做“美国热水专家”。 自98年在南京建立了艾欧史密斯（中国）热水器有限公司后，A.O.史密斯就将其重视技术、科技创新的理念带进了中国，坚持130年来对技术的笃信、对质量的追求，满怀热情地投入到专一的领域，为中国消费者提供最专业品质的热水器，这才使得A.O.史密斯在竞争日趋激烈、400多个品牌“搏杀”的中国热水器市场中，保持着高速增长率，并在中国市场取得了不俗的成绩。再次印证了一个具有130年历史跨国企业的生命力所在。 * 2.3.2.坚持致力研发与持续创新 “企业只有两种基本功能：营销与创新”--彼得.德鲁克《创新与企业家精神》 追溯