- 1
- 0
- 约1.02万字
- 约 102页
- 2019-12-19 发布于江苏
- 举报
第三节 世界市场行情调查方法的选择 2.观察调查法拓展学习 不依赖于参与者的回忆; 行为是通过观察者被看到的:有选择和歪曲; 与访谈者的互动不涉及歪曲(除了参与性观察);如果暴露会产生反作用; 能观察到参与者不能观察到的内容,因为那些事一些私人的、隐秘的事件是不对观察者公开的; 能研究不能回答问题的被试,如儿童和动物; 难以定量地分析定性数据。 (二)观察调查法 3.观察调查法分类 (1)根据观察场景的设置,可分为自然观察和实验室观察。 (2)根据是否借助仪器设备,可分为直接观察和间接观察。直接观察,指通过人的感官直接进行的观察;间接观察,指借助各种仪器或装置,如照相机、录音机、摄像机、录像机等,进行的观察和记录。 第三节 世界市场行情调查方法的选择 第三节 世界市场行情调查方法的选择 3.观察调查法分类 (3)根据观察者的参与程度,可分为参与性和非参与性观察。 参与性观察,指观察者主动参与,进入到他正在观察的情境之中。可分为四种情况:完全的参与者、作为观察者的参与者、作为参与者的观察者、完全的观察者。 非参与性观察,指观察者不参加所要观察的团体或组织的活动,也不以成员的身份出现。非参与性观察是在一定距离对观察对象所实施的观察,因此对被观察者不会产生影响。 非参与性观察举例 驴和买驴的人 一个买主到市场上去买驴,他看中一头外表不错的驴,但是他想要牵走试一试。 他把驴牵回家,放在自己其他的驴之间,这驴四处看看,立即走向一头好吃懒做的驴旁边。 于是,买驴的人立刻给那头驴套上辔头(pèi tóu ),牵去还给驴的卖主。 卖主感到很奇怪,他问买主:“你怎么这么快就回来了?”买主说:“不必再试了,从它所选择什么样的朋友来看,我已经知道它是什么样了。” 非参与性观察举例 驴和买驴的人 ——伊索寓言 物以类聚,人以群分。 人们往往喜欢跟与自己相同的人交往。 因此,我们可以根据一个人的朋友来推断他的为人。 行为反映被观察者的心理品质: 一部电视剧和四个学生 自某电视台播放《钢铁是怎样炼成的?》以来,张三是每集必看,每看一集,都会热血沸腾,泪流满面,心潮澎湃。李四也是每集必看,每看一集,李四都要拿自己和保尔比,拿自己的女友和冬妮娅比;越比,李四越嫉妒保尔的艳福,越比,李四越觉得自己的女友不顺眼。王五也是每集必看,每看一集,王五都在构思如何英雄救美人,以获得那位梦寐以求的女同学的芳心。赵六也是每集必看,每看一集,他都忘不了掏自己的臭脚丫子…… 行为反映被观察者的心理品质 一部电视剧和四个学生 人心如面,各不相同: 张三,英雄主义; 李四,欲无止境; 王五,喜欢做梦; 赵六,恶习难改。 …… 行为反映被观察者的心理品质: 观察行为,能了解被观察者的心理品质。 观察酒吧 观察单独在酒吧里饮酒的人; 观察成群在酒吧里饮酒的人; 比较他们的饮酒量; 观察结果:群体饮酒的饮酒量明显多于单独饮酒的饮酒量。 …… 一个人饮酒,自己控制酒量; 一群人饮酒,群体控制酒量。 观察行为 巧识罪犯 法官问出庭作证的警察:“罪犯化装成女人,你是怎么认出来的?” 警察回答说:“很简单,他走过三家珠宝店和五家时装店,连瞧都没瞧一眼。” 谁注意到了突发事件? 90名神学院的学生去另一个他们不熟悉的教学楼演讲“人要行善”,其中:30名被随机地分配到“迟到组”,他们不得不快速地赶去演讲; 30名被随机分配到“按时组”,他们可以从容地走着去演讲;30名被随机分配到“早到组”,他们有充裕的时间。 观察行为 谁注意到了突发事件? 在必经的走廊上,每一个学生都会看见一个躺在地上的、不停地咳嗽和呻吟的、急需帮助的男人。在去演讲“人要行善”的路上,这些神学院的学生有了一个实践他们说教的机会。不是吗?然而,观察的结果是:“迟到组”只有10%的学生提供了帮助;“按时组”有45%的学生提供了帮助;“早到组”有63%的学生提供了帮助。 行为规律: 有条件的行善易; 无条件的行善难。 颜色偏好与人格特点 有研究提示: 对颜色的偏爱是天生的…… 偏爱黄色、橙色和红色的人,乐观、好享受、好交往、易激动…… 偏爱灰色、蓝色的人,悲观、缄默、羞怯…… 观察一个人的颜色偏爱, 了解一个人的人格特点。 第一节 世界市场行情调查概述 (二)市场专题情报调查 这种调查是对世界市场的微观情况进行调查研究,也就是企业根据具体需要,为某一特定目标而进行的调查。 1.市场需求调查 市场需求调查主要包括消费者需求量调查、消费者收入调查、消费结构调查、消费者行为调查,包括消费者为什么购买、购买什么、购买数量、购买频率、购买时间、购买方式、购买习惯、购买偏好和购买后的评价等。 第一节 世界市场行情调
您可能关注的文档
- 一线业务经理的人力资源管理教程.ppt
- 三面翻广告牌设计方案.ppt
- 上海商务楼市场分析研究分析报告.ppt
- 七大浪费与现场改善培训教案.pptx
- 上海环保集团---人力资源规划方案.ppt
- 三磨矿及磨矿设备培训课程.ppt
- 上海财经大学-营销业务与法律.ppt
- 专业销售技巧经典课件.ppt
- 专业销售技能提升培训课程.ppt
- 专业销售经理秘籍阐述.ppt
- 2025年全国演出经纪人员资格认定考试试卷带答案(研优卷).docx
- 2025年全国演出经纪人员资格认定考试试卷完整版.docx
- 2025年全国演出经纪人员资格认定考试试题库及完整答案.docx
- 2025年全国演出经纪人员资格认定考试试卷完美版.docx
- 2025年全国演出经纪人员资格认定考试试卷含答案(实用).docx
- 2025年全国演出经纪人员资格认定考试试卷及答案(各地真题).docx
- 2025年下半年内江市部分事业单位公开考试招聘工作人员(240人)备考题库附答案.docx
- 2025年全国演出经纪人员资格认定考试试卷及答案1套.docx
- 2025年下半年四川成都市郫都区面向社会引进公共类事业单位人员2人备考题库最新.docx
- 2025年下半年内江市部分事业单位公开考试招聘工作人员(240人)备考题库附答案.docx
最近下载
- 人教版生物学选择性必修3全册教学课件.pptx
- 桑黄编制说明.doc VIP
- 2025年重庆市中考物理试卷真题(含答案解析).docx
- 数学试卷【新高考I卷】【山东卷】【高考真题】山东省2025年山东省普通高等学校招生全国统一考试(新I卷)(6.7-6.9).docx VIP
- 《上下五千年(六)》青少年教育文学丛书.pdf VIP
- 高考评价体系下基于核心素养素养2020年高考化学后期复习策略讲座.ppt VIP
- 《海上风电场工程风电机组基础设计规范》.pdf VIP
- 数学试卷答案【新高考I卷】【山东卷】【高考真题】山东省2025年山东省普通高等学校招生全国统一考试(新I卷)(6.7-6.9).docx VIP
- 复变函数1省公开课金奖全国赛课一等奖微课获奖课件.pptx VIP
- 316L 不锈钢收缩率实验报告.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)