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- 约 40页
- 2019-12-28 发布于江苏
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;你认为职场高情商人士具备哪些特质?
如果具备这些特质会为你带来什么?;情商,简称EQ
★ 清楚认识和正确运用情绪去帮助自己
★ 了解和分享别人的看法和感受,高效的沟通能力。
Daniel Goleman认为:一个人的成功,智力(IQ)只占
20%,而EQ占80%。
;NLP提升沟通效果的方法;NLP提升沟通效果的方法; 复述
表面看来是很简单,很平凡,而事实上是很有效果的技巧,它可以:
? 使对方觉得你在乎他说的话。
? 使对方觉得你想很准确地明白他的意思。
? 使对方自己听清楚自己所说的话,以避免错误。
;感性回应----
是把自己的感受提出来与对方分享,若对方接受,他也会与你分享他的感受。感受分享是一个人接受另一个人的表示。
;
如何读懂对方(客户)语言背后的 真实想法?
(读懂人、读懂心)
信念:事情应该是怎样的
价值观:事情可以为我带来什么
行为准则:做法;员工、客户的脑子里在想什么,我们未必知道,但他怎样想和想的时候身心在什么状态,我们是可以知道的。
“怎样想”很大程度决定了他们的思想及行为模式,他在什么状态操控了他的情绪及内心能量。
了解了这两点,我们可以:
配合——和客户、员工建立和谐关系,有效沟通
影响——有效地处理客户、员工的情绪,拓展对方的思维
觉察—
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