团队建设户外拓展培训游戏人事课剖析.pptxVIP

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不积极、不主动、不参与 上课时手机乱响 迟到、旷课、开小差;高尔夫球杆为何有多种?;团队激励拓展活动; 知道 拓展训练, 你 OUT 了。 表紧张,表激动, 听我来韶一韶 。。。。。。;;1;1;;拓展训练de起源;拓展训练de发展;拓展训练de意义;拓展训练遵循de学习模式;1;拓展训练de特色;拓展训练de特点;1;拓展项目de分类;拓展项目de介绍;1;;1;;1;团队价值;螃蟹走路;寻宝大行动;看看谁最笨;呼啦圈; 项目介绍: 所有队员在无声的状态下,进行信息的交流及数字的传递,活动过程中让我们理解在沟通中信息传递失真的主要原因同时还让我们学习怎样进行有效的沟通。 项目目标: 加强团队沟通能力, 增强团队的配合、信任能力。 找出沟通过程常出现的问题并探索出解决问题的方法。 体验团队计划能力,了解面对转变的策略,应变能力,构造有效的执行流程。; 项目介绍: 前面是一条不可正常穿越的路,怎么办?团队有的是报纸,剪刀,胶带,还有大家的智慧。 项目目标: 合理配置资源,分工配合。 检验组织成员工作主动性,建立团队自己的节奏。 协调一致对组织的重要性,个人与团队的相互作用。 个人与团队目标的统一。 对领导的认同与配合。 明确团队目标,有效的沟通与合作。; 项目介绍: 所有的人在蒙上眼睛的情况下,利用一条绳子编成培训师指定的某个图形。 项目目标: 倾听他人,有效沟通与工作绩效。 良好的沟通与合作机制是团队成功保障。 全局观,领导者在活动中的决策作用。 良好的工作程序与方法,团队执行力。 资源的合理利用,强调细节。 合理分配人力资源,纪律与协作。;让我们为建设 最佳团队 共同努力!

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