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如何当好税务所所长 税务所是税务机构中最为基层的一级行政单位，独立的执法主体， 承担着国家各项税收法律法规的执行和税收的组织实施，以及税收职 能作用的发挥，是税收征管工作的基本“生产力”。有人把所长称其为 “兵头将尾”，他既是指挥员，又是战斗员。他在上级领导和一般干部职 工之间起着承上启下的作用。其主要职责是对上级的政策、指示精神， 启到上传下达，并根据实际工作，不断开拓创新，全面完成各项工作目 标和任务，对一般干部职工则起着领导、协调、布置、检查、组织、实施 的作用。基层工作如何开展好，关键在所长，作为一名合格的基层税务 所所长就是要履行好职责，在平凡的岗位上勤奋工作，做到爱岗敬业， 无私奉献，勇于拼搏，开拓创新，做事业的主人。 一、努力提高品德修养，树立良好领导形象 基层所所长虽然算不上什么官，但要任好这个职位，站好这个岗 实属不易，得必须在群众中树立一定的威信。县局党组的红头文件可 以任命你的职务，给你一定的权利，但却不能给你威信。有权力不代表 有威信，权威结合，才能更好的行使职权。而一个人的威信的树立必须 靠自己的人品和人格魅力。做官必先做人，要在群众中树立良好的领 导形象，不能官气十足，也不能无规无矩，不能摆架子，也不能没样子。 因此，必须讲学习、讲政治、讲正气。一忌贪心，无欲则刚；二忌私心， 无私无畏，努力提高自己的品德修养，以人格力量影响人，以敬业精神 感召人，以实干作风带动人，以德树人，以理服人，以己正人，以此赢 得群众的拥护和信赖。 １ 二、正确处理好所与县局机关的关系 我认为，税务所作为县局的派出机构，和县局的关系就像月亮和 地球的关系，月亮绕着地球转，既要公转又要自转。作为税务所所长， 要充分认识到这一点，在工作中既要紧紧围绕县局的工作安排和部署， 努力实现县局提出的工作目标和工作意图，同时又要发挥自己的主观 能动性，结合基层实际，创造性的开展工作，不能教条主义，被动盲从； 更不能不求有功，但求无过。 三、要讲究领导方法和领导艺术 税务所所长是税务部门中的兵头将尾，可大小也是个领导。在工 作实践中要讲究工作方式，注意工作方法。要会牵“牛鼻子”、会“解剖 麻雀”、也要会“弹钢琴”；要密切联系群众，坚持理论联系实际，注重调 查研究；既要统揽全局，又要注重每个环节。在用权上要掌权但不专权； 决策上要敢断但不武断；用人上要宽容但不纵容；要学会用辨证的思维 方式处理问题。 四、要有开拓创新精神 基层所处在税收征管的第一线，面对飞速发展的时代，知识经济、 市场体系、全球信息化、网络时代给我们带来巨大的冲击，也对税收征 管手段、征管模式等各方面不断提出新的挑战和新的要求。作为一名 所长，就应该敢立时代潮头，发扬勇于创新的精神，体现时代特征，改 革和超越过去凭经验收税，凭经验管理的传统方法，在创新征管上狠 下功夫，不断适应新的形势发展的需要。 五、要有明确的工作思路 ２ 思路决定出路，没有工作思路，工作就无从下手。税务所所长要根 据上级要求，结合税务所的具体实际，紧紧围绕“收好税、带好队”这一 税收工作主线，坚持科技兴税、质量治税、素质强税，努力把税务所建 设成一个廉洁高效、勤政文明的基层税务机关。 作为新世纪的所长，要具备以上素质，应高举邓小平理论的伟大 旗帜，以“三个代表”重要思想指导，按照县局提出的征管质量年的要求， 总揽全局，以人为本，依法征管，深化改革，锐意创新，励精图治，抓一 流征管，创一流佳绩，数一流形象。具体做到：  第一，不断增强与时俱 进的政治责任感和爱岗敬业的工作事业心。近年来，县局根据工作需 求不断提出新的工作思路和目标，每一年的工作重心都在不断的发生 变化，作为基层所所长要有与时俱进的政治责任感和爱岗敬业的工作 责任心。只有这样才能以满腔的热情，扎扎实实的作风，勤勤恳恳的态 度，清楚的思维，确保思想到位，工作到位，认认真真地办好每件事。 第二，要不断加强学习，树立改革创新的观念，用先进、科学的理念引 领管理，积极推进实质性的管理创新。知识就是力量，知识就是财富。 作为税务所所长要适应时代发展的要求，必须不断加强学习，努力更 新知识，提高政治理论水平，精通业务知识和管理知识，努力争当内行 领导，坚持用正确的理论和人类社会创造的一切知识来丰富、提高自 己，使自己的思想水平和知识紧跟时代前进的步伐，不断积累从事地 税工作的实践经验，培养开拓创新的进取精神,勤勤恳恳的干好每一件 工作。第三，要增强团结同志和协调各种关系的综合能力。我非常推崇 毛泽东同志说过的一句话：“团结就是力量”。无论是在学习、工作和日 常生活中，还是上下级之间、同事之间，我们都应以诚相待，以心相对， ３ 宽以待人，严以律己，和睦相处。从大局出发，从整体着想，不哗众取 宠，不小题大做，不飞短流长，而是实事求是，以情动人，以理服人。