永登凯瑞鑫汽车服务有限公司管理制度.docxVIP

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  • 2020-03-02 发布于江西
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永登凯瑞鑫汽车服务有限公司管理制度.docx

兰州凯瑞鑫汽车服务有限公司 各 项 管 理 制 度 1 制度目录 一、 安全生产操作规程 安全生产管理制度 安全生产办公例会制度 安全生产培训和教育学习制度 五、 总经理岗位责任制 财务人员管理制度 职工守则 车辆、设施、设备管理制度 突发事件应急处置预案 兰州凯瑞鑫汽车服务有限公司 二零一一年九月二十一日 2 安全生产操作规程 严格遵守安全生产法律法规及工作规范,落实各项安全生 产工作制度,组织开展安全生产活动和安全知识学习,提 高全员安全生产意识。 对驾驶人员要求做到“八不”。即:“不超员,不超速,不 强行超车,不开带病车,不开情绪车,不开急躁车,不开 冒险车”。保证精力充沛,谨慎驾驶,严格遵守道路交通规 则和交通运输法规。 不运输法律,行政法规禁止运输的货物,严把“三品”上 车关。 保持车辆技术状况良好,不擅自改装营运车辆。 做到三不违:不违反劳动纪律,不违章指挥,不违反操作 规程。 发生事故时,应立即停车,保护现场,及时报警,抢救伤 员和财产,协助事故调查。 按规定使用 GPS 终端设备。 不违章作业,驾驶员连续驾驶时间不超过 4 小时。 兰州凯瑞鑫汽车服务有限公司 二 0 一一年九月二十一日 3 安全生产管理制度 为保障人民群众的生命财产安全,塑造良好的客运服务形象, 牢固树立“预防为主,安全第一”的思想,更好地为人民服务,使 道路客运事业健康稳步发展,特制定本制度: 严格按《甘肃省道路客运车辆安全检查项目》的规定进行 安全例检。 按规定的时间进行车辆技术等级评定检测、二级维护检测 和车辆及营运证的年检。 驾驶人员按要求对驾驶证进行年审,对从业资格证进行诚 信考核。 车辆驾驶员每天检查机油、水、刹车油、轮胎备胎、灯光、 转向、刹车、离合器等,若发现隐患及时处理好。 每月更换刹车油、空气滤清、机油、机油滤清。及时给全 车打黄油。 在三个月内必须检修马达、发电机、保养四轮。 在六个月内必须更换轮胎、严防套翻新胎、旧胎。 在一年内保养发动机,二年内大修发电机。 兰州凯瑞鑫汽车服务有限公司 4 二 0 一一年九月二十一日 安全生产办公例会制度 为了更好地抓好公司安全工作,增强“安全第一,预防为主” 的安全意识,特制订本制度。 一、 每季度对公司全体职工及司乘人员进行一次安全知识培训 教育,聘请交警大队运政部门人员进行专业知识讲座。单位内部实 行学习制度,每月进行两次安全生产学习教育会议。 对司乘人员进行季度性教育,针对不同季度,不同路况进 行安全重点讲评。 每年召开一次营运车辆安全评比大会,对一年来无任何交 通事故、无顾客投诉事件的车辆进行奖励,评出“安全车”、“文明 车”、“卫生车”。 年终召开总结大会,对一年来车辆营运状况作一总结。 旅客高峰期及节假日前召开安全动员大会,传达省、地、 县文件精神,做好旅客运输工作安排。 发生事故及时召开事故分析会,就事故发生的原因、经过 进行分析、总结、使司乘人员吸取教训,避免同类事故的再次发生。 兰州凯瑞鑫汽车服务有限公司 5 二 0 一一年九月二十一日 安全生产培训和教育学习制度 为了确保道路旅客运输安全,提高公司管理人员的安全管理能 力,特制定本制度。 积极参加省、地、县有关部门组织的各种安全生产培训教 育,提高管理人员的安全管理能力。 对全体职工及司乘人员每季度进行一次安全知识培训教育, 聘请交警大队、运政部门人员进行专业知识讲座。 在公司内部每月进行学习的基础上,对司乘人员进行季度 性教育,针对不同季度,不同路况进行安全重点讲评。 发生事故及时召开事故分析会,就事故发生的原因、经过 进行分析、总结,使司乘人员汲取教训,避免同类事故再次发生。 五、 公司每年保障一定数额的安全生产培训经费,用于安全生 产培训开支。 兰州凯瑞鑫汽车服务有限公司 二 0 一一年九月二十一日 6 总经理岗位责任制 一、 认真贯彻执行党和国家的方针政策及法律法规,遵守上级 有关部门的各项规定,熟悉行业管理及运输服务业务;维护公司声 誉,做好单位协调工作,组织司乘人员业务培训和法律、法规教育, 认真完成上级部门交给的各项工作任务;努力营造安全、舒适、快 捷、方便、高效的运输服务。 二、 负责生产经营工作,了解掌握经营管理及车辆状况,人员 动态,及时发现问题,及时处理并向上级汇报;做到工作规范化、 管理科学化;制度服务,明理服务,诚信服务,承诺服务,达到政 府满意,社会满意,顾客满意。 三、 廉洁奉公、恪尽职守、坚持原则、遵章守纪,组织协调各 岗位工作,严格执行规章制度,坚持服务第一,顾客第一的思想, 树立良好的道德风范。 积极开拓客运业务,及时了解社会反响,认真听取意见和 建议,努力提高业务能力和管理水平。 树立文明窗口形象,不断提高服务质量,完善服务功能, 创造性开展各项工作,推动企业快速发展。 兰州

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