平台型组织中的网状式工作任务关系：一项多案例比较研究（六）.pdf

平平台台型型组组织织中中的的网网状状式式工工作作任任务务关关系系 ：：一一项项多多案案例例比比较较研研究究 （（六六）） 2019年08月27 4.郭文臣 ，李婷婷 ，田雨. （2016 ）.新型雇佣关系结构模型构建及实证研究.南开管理评论 ，19 （4 ），181- 192. 5.凌玲. （2013 ）.新型雇佣关系背景下雇佣关系稳定性研究——基于可雇佣能力视角.经济管理 ，36 （5 ），63-71. 6.彭剑锋. （2014 ）.互联网时代的人力资源管理新思维.中国人力资源开发 ，31 （12 ），4 1-48. 7.彭剑锋. （2018 ）.人力资源管理概论 （第三版）.上海 ：复旦大学出版社. 8.申晨. （2017 ）.新型雇佣关系下雇佣保障对企业员工的积极影响.经济研究导刊 ，13 （18 ），9- 10+46. 9.王冰冰. （2008 ）.AVIDM成果的创新与发展.中国制造业信息化 ，45 （4 ），26-28. 10.徐凌 ，蔡仲. （2014 ）.“技术民主”发微.理论月刊 ，36 （8 ），44-47. 11.徐云飞 ，席猛 ，赵曙明. （