2013年乌鲁木齐药业集团校企实习协议.docVIP

实习协议 照片 甲方（实习单位） 名称：乌鲁木齐药业（集团）有限责任公司 地址：乌鲁木齐市昆明路363号新疆药业科技大厦 乙方（实习学生） 姓名：　　　　　　　　身份证号：　　　　　　　　　　　　 性别：　　　　　　　　联系方式：　　　　　　　　　　　　 住址：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 所在学校：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 为明确实习人员与实习单位的权利和义务，本着平等自愿的原则，甲、乙双方协商一致签订本协议。 一、实习期限及留用承诺： 岗前培训和实习时间自　　年　　月　　日至　　年　　月　　日。实习结束后，甲方在同等条件下优先录取乙方，录用后经双方协商意愿签订正式劳动合同。 二、实习岗位： 根据甲方工作需要及乙方所学专业，安排乙方到 部门、公司、医院，从事 工作。实习期间，甲方可以根据岗位需要和乙方的具体情况对乙方的实习岗位进行调整。 三、实习管理细则： 　　1、在甲方企业实习期间，乙方必须服从甲方企业的管理，认真执行甲方企业各项规章制度；如有违反规章制度的行为，甲方有权提前解除实习协议；由于乙方过失或故意所为，给甲方或其相关单位造成损失的，甲方有权要求乙方赔偿。 　　2、乙方若提前解除协议，应提前5天通知甲方，在办理好工作交接手续后，方可解除本协议。若未经批准而擅自离职，公司将保留要求按本协议约定实习补贴全额退回的权力。 3、乙方必须接受甲方无薪岗前培训30天至90天，方可进入工作岗位实习，在岗前培训期间甲方不收取任何培训费用。乙方进入工作岗位期内，未满一个月将不予结算实习补贴。 4、乙方在协议规定时间内按照甲方安排的内容参加实习，按时完成实习期间甲方交付的任务和工作，保守甲方的商业秘密和技术秘密。对于乙方泄露商业秘密和技术秘密的行为，甲方有权追究其法律责任。 四、薪资结算、核算方式： 1、实习补贴结算时间：实习人员在实习期间的实习补贴在开始实习次月随公司人员发放工资时间发放。 2、实习补贴定为每月1500元。岗前培训期不发放，岗前培训合格之后，进入工作岗位实习才发放。 五、其他 　　1、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，不能达成一致时可向甲方所在地劳动仲裁部门申请仲裁。 　　2、因经济环境、地震、较大火灾、地区性瘟疫、战争、政府合法行为等造成双方不能履行本协议，双方通过书面形式通知对方，本协议即告终止。 六、附加条件： 1、实习期间乙方私自外出（打架斗殴、纠纷、嫖娼、按摩等）引发的一切损失与后果与甲方无关。住在公司宿舍的实习生必须晚十点归宿，节假日出门提前请假或门前留条，留下联系方式随时可以相互告知。禁止带外人进入大楼和宿舍。如违反上述规定结束实习或培训。 2、在培训期或实习期，甲方有权根据乙方学习能力、工作能力、为人处世、做人做事的优劣好坏，随时终止培训和实习，并且不做任何解释工作和补偿义务。 3、乙方如故意删除、撕毁、破坏企业工作信息及财物，按照国家有关法律追究相应责任。 4、在企业工作时间内不能谈恋爱、不能主动暗示潜规则、所有女性请自尊自爱、追逐打闹、掐脖子搂脖子、吊带装超短裙、露背装等。在企业撒娇讥笑、浓妆艳抹、在宿舍男女同居、在夜总会坐台或消费、别靠男性工作人员太近、别装模作样并且装萌、男女距离不能小于50cm。与男性老师或男性领导距离不能小于100cm，否则当场有权罚款1000元。 5如在企业范围内发生强奸猥亵非礼，请一小时内与企业负责人或行政部经理联系，并带好“证物、精液、照片”，做医学鉴定确认后通过司法途径解决问题。如没有这些证据构件，女性随便胡说，将视为诽谤、侮辱、滋事，企业有权利批评、处分、处罚，严重者书面通知学校通报批评，并赔偿他人名誉损失。 6、女性学生请自尊自爱，不自尊自爱的女性，发生性行为后，有如下情况：有饮酒唱歌、有肢体接触、有接受男性财物、有外出开房、有宿舍混住、无投毒下药、无凶器威胁、无剧烈反抗、无裸照威胁等情况，司法机关和企业视为双方自愿行为。实习期间乙方必须遵守甲方企业的管理及其相关法律法规，否则造成的一切后果由乙方自身承担。 7、本企业非娱乐行业，女性着装不能夏天穿吊带、露背、半漏胸装。裙子要求过膝，颜色适当不可刺眼。过于单薄的夏装注意遮挡，女性着装不可一低头就看到肚皮眼。女性冬季穿衣要注意保暖，不可穿的前后漏到胸的衣服。喷洒香水过多或刺鼻，建议常洗澡或治疗狐臭。工作学习时间不能佩戴美瞳等功能型隐形眼镜。 七、本协议一式两份，由甲乙双方签字之日起生效。协议期满自动终止。提前解除合约细则详见前款“三、实习管理细则” 我申明已阅读以上内容，遵守国家有关法律、学校相关规定及企业各项制度。如我违反国家法律、学校规定、企业制