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校企合作办学框架协议书
甲方(学校):
乙方(企业):
为贯彻科教兴国方针,推动职业技术教育的发展,为企业输送高素质的人才,甲乙双方在坚持“诚实守信、平等互利、优势互补、共同发展、实现双赢”原则的基础上,经友好协商,就共同建立校企合作关系事宜,达成如下框架协议:
一、合作的范围
1、互设挂牌基地。甲方在乙方建立“教学实习就业基地”,乙方在甲方设立“人力资源培训基地”。通过互设基地,实现“专业教师进企业,技术专家进学院”的双向人才交流合作。甲方根据教学需要聘请乙方专家、专业技术人才担任合作专业的客座教授或教学实践指导教师,并根据乙方需要为其培养其他经营管理、服务、操作人员。
2、订单培养人才。根据乙方需求,甲方自20 年 月—20 年 月定向为乙方培养普高大学专科层次的 专业管理(技术)人才。培养人数预计 人,培养期为3年,学生毕业时凡符合乙方录用条件的且在学生自愿的基础上可由乙方聘用为其公司员工,并签订正式劳动合同。
二、双方的权利和义务
(一)甲方的权利和义务:
1、在与乙方协商的基础上负责制订合作专业的招生简章,落实招生计划,负责招生录取工作,双方共同制订人才培养方案(人才培养方案见附件),甲方负责对学生实施 年的理论教育培训学习,乙方负责对学生实施 年的顶岗实习。甲方招录的学生必须身体条件、健康状况达到乙方的行业用工标准。
2、新生入学报到时,甲乙双方共同与学生签订(三方)培养与就业协议书
3、甲方应根据国家相关教育政策和规定,在尊重乙方人才培养需求的基础上负责制定合作专业的人才培养方案,并严格执行人才培养方案,保证人才培养目标的实现。
4、对于合作办学的班级使用乙方名称冠名为 “××××××”,甲方尊重并维护乙方的冠名权,不得擅自变更该班级的名称。
5、甲乙负责合作办学班级的教学工作及学生在乙方见习、实训、毕业实习期间的日常管理工作的协调工作,定期向乙方反馈合作办学班级学生的学习状况,及时向乙方通报学生的特殊异动情况(如应征入伍、退学、休学等),并与乙方妥善处理异动后的相关事宜。
6、甲方应按教学要求安排“××××××”的学生前往乙方见习、实训、毕业实习,并由甲方指定专人配合乙方做好学生的教育、指导和管理工作。
7、将乙方提供的助学金、奖学金、管理费等用于指定用途,不得擅自挪用。
8、甲乙有权根据合作的需要在各类媒体上对双方的合作及乙方的相关情况进行宣传,以扩大其办学影响(但不得损害乙方的声誉、形象)。
9、甲方在教学期间应根据乙方的要求将乙方的企业文化贯穿于教学内容之中。
10、未经乙方书面同意,甲方不得利用“××××××”与其他单位开展任何形式的商业合作。
11、学生毕业时,甲方应根据江西省教委规定,及时为合格学生发放毕业证书,办理相关的毕业手续。学生毕业后与甲方即没有关联。
(二)乙方的权利和义务:
1、与甲方共同制订招生简章,甲方制作合作专业人才培养方案的制定时,乙方应当向甲方提出其培养需求;定期了解合作办学班级学生的学习、思想状况。
2、乙方在协议期内,为学生及甲方提供如下资助:
(1)为吸引学生毕业后为企业服务,乙方应向学生提供为期____年的助学金,标准为人民币 元/年/人,分____期于每学年开学后一个月内直接支付给甲方,用于学生缴纳学费;乙方另应向甲方提供定单管理费 元/生/年;
(2)为鼓励学生在校勤奋学习、努力提高业务水平,乙方设立企业奖学金,(金额按双方实际确认的冠名班学生人数计算,标准为:? 元/人/学年),用于奖励品学兼优的学生(奖学金制度的拟定、奖励幅度和奖励人数由甲乙双方共同商定),乙方应在每学年结束前一个月内向甲方支付奖学金;
3、按教学安排接收“××××××”学生的参观、见习、实训、毕业实习等,指派专人协助甲方指导老师负责学生在乙方见习、实训、毕业实习等期间的日常管理工作,并为甲方指导老师开展工作提供必要的便利。
4、在学生见习、实训、实习期间,乙方不得安排学生从事任何违法的娱乐、接待等活动。乙方免费为学生及指导老师提供食宿等必要条件,并向学生提供 小时/天,每周 天工作制,学生工资报酬不低于当地最低薪资标准;每月 日按时发放;乙方原则上不安排实习生加班,如确有需,同实习学生及指导老师协商后可以安排,加班报酬按当地标准另行计算。
5、学生见习、实训、实习结束时,甲乙双方共同对学生的各项情况进行鉴定。凡实习鉴定合格并取得毕业证的学生,如符合乙方的录用条件而学生也自愿留下的乙方可与该学生签订正式的劳动合同(该劳动合同不再约定试用期)。
6、乙方有权根据合作的需要在各类媒体上对双方的合作及甲方的情况进行宣传报道(但不得损害甲方的声誉、形象)。
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